Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   83 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239453
 Всего ответов: 283467
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
очередь отработка долг договор строительство приватизация компенсация жилье увольнение общежитие лицензия распределение алименты льготный кредит имущество регистрация документы молодая семья права налог гражданство раздел выселение контракт пособие ип декретный отпуск продажа наследство недвижимость аренда сроки зарплата раздел имущества льготы брак работа развод суд кредит оформление документов отпуск беременность квартира ребенок молодой специалист армия оплата право иск налоги амнистия прописка оформление











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 286439 Опубликовано 24.08.2018 в 23:26

Куда обращаться, при не выплате отпускных?

Здравствуйте! С 01.08. по 26.08. нахожусь в отпуске, но отпускные так и не перечислили. Куда мне надо обратиться, чтобы решить данную проблему?

Юлия :: Мядель


  Ответов: 1

Обратитесь в Департамент государственной инспекции труда с заявлением о нарушении. 

Юрист :: 25.08.2018 в 08:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 286366 Опубликовано 23.08.2018 в 15:57

Можно ли продавать спиртные напитки в магазине, который находится в здании общежития?

Добрый день . В здании общежития открылся продовольственный магазин с отдельным входом. Правомерно ли продажа алкогольных напитков в магазине, который находится в здании общежития?(площадь магазина позволяет торговать спиртными напитками)

Смирнова Юлия :: Могилев


  Ответов: 1

Вы каждые полгода будете задавать этот вопрос? См. ответ 278538, с тех пор в законе ничего не поменялось 

Дмитрий :: 23.08.2018 в 16:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 23.08.2018 в 16:35

Несколько дней назад, я видела такой магазин. Поэтому меня опять и заинтересовал этот вопрос, они же как-то открылись

Смирнова Юлия :: Могилев


  Ответов: 1

для чего вы это сюда написали? это, по-вашему, юридический вопрос? вас интересует, как должно быть по закону, или вас интересует, как можно закон обойти? если - первое, см. данный ранее ответ. если - второе, то хочется поинтересоваться, вы на бесплатном юридическом сайте хотите бесплатно узнать, как нарушить закон и как заработать на этом себе денег? вы в самом деле считаете это нормальным? а если -Несколько дней назад, видела такой магазин. Поэтому опять и заинтересовал этот вопрос, они же как-то открылись-, так зайдите к ним и спросите. консультанты туда спрашивать не пойдут. 

Сергей Иванович :: 23.08.2018 в 19:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 24.08.2018 в 19:34

Всё, откудахтался старый.Легче стало? Ты зачем тут вообще захламляешь своими никчемными ответами темы? Заняться нечем?

Иваныч :: Минск


  Ответов: 1

Юрист :: 24.08.2018 в 19:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 286429 Опубликовано 24.08.2018 в 18:22

Имеет ли право работодатель взыскать недостачу ?

Добрый день! Работал в торговой сети с 2011г по адресу А. Заключен договор о коллективной материальной ответственности. С 01.02.2017г по 01.02.2018г работал в той же сети по адресу В (в трудовой есть соответствующая запись). Далее снова работал по адресу А и был уволен 06.07.2018г. Бывший работодатель прислал в августе обычным письмом претензию (без номера исходящего и даты). В ней сообщается, что 25.04.2018г была проведена инвентаризация и что мне по ее итогу нужно выплатить некоторую сумму в течении 15 календарных дней. В противном случае - будут взыскивать через суд. Вопрос: может ли работодатель с меня эту сумму взискать? Правильно ли сообщать работнику о инвентаризации через 3 месяца после ее проведения? Ведь я это время еще работал и можно было решить этот вопрос до моего увольнения. При том, что на момент инвентаризации я работал по другому адресу (с февраля!), никаких документов по инвентаризации я не подписывал, никаких объяснительных по этому поводу не писал, и кроме этого - на момент получения претензии я уже месяц как был уволен. Заранее огромное спасибо.

Иван :: Гродно


  Ответов: 1

Я не думаю, что наниматель будет обращаться в суд по взысканию недостачи, поскольку есть все основания полагать, что суд он проиграет. Во-первых, неизвестно, являетесь ли Вы материально-ответственным лицом, поскольку любые договора, в том числе и о полной коллективной ответственности заключаются на определенный срок. Возможно, по Вашему договору давно истек срок его действия. Кстати, у Вас должна была быть его копия. Во-вторых, Вы не присутствовали при инвентаризации, причем Вас о ней никто не уведомлял, хотя Вы в это время работали на другом объекте у этого же нанимателя. Налицо грубое нарушение правил проведения инвентаризации. У суда будут все основания отказать в иске, поскольку неизвестно как проводилась инвентаризация. В-третьих, никто не проводил проверку по факту недостачи, т.е. не истребовал у Вас объяснения, а также у других работников, нет выводов о причинах образования недостачи. При таких обстоятельствах ни один здравомыслящий наниматель не пойдет с иском в суд, поскольку ... Подробнее  

Ладыга Иван Антонович :: 25.08.2018 в 01:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 286405 Опубликовано 24.08.2018 в 12:40

Какие предпринять действия что бы получить справку на законных основаниях...

13.07.2018 г. было подано заявление в ОПИ Фрунзенского района г.Минска на имя начальника о выдаче мне справки о том, что с меня дважды было взыскана сумма по штрафу (сумма по штрафу ранее мною была выплачена вовремя, но по неизвестной причине я был внесен в должники и с меня с заработной платы в принудительном порядке, согласно постановления судебного исполнителя была второй взыскана сумма по штрафу) для предоставления в налоговую инспекцию с целью возврата излишне взысканной с меня суммы по штрафу.Никакого ответа на мое заявление и по сей день не поступило, хотя все сроки ответа на обращение истекли. Какие действия мне предпринять что бы получить справку или хотя бы ответ на мое письменное обращение.Обращение зарегистрировано с отметкой даты подачи. Какие действия предпринять на работу ОПИ?

Исаев Михаил :: Минск


  Ответов: 1

Пишите жалобу вышестоящим должностным лицам. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 24.08.2018 в 14:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 286398 Опубликовано 24.08.2018 в 11:19

Как правильно начислить курсы?

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, если врача терапевта участкового(заведующий),который работает еще на 0,5 ставки врачом трапевтом участковым, отправили на курсы повышения квалификации. Для расчета среднего заработка ему нужно брать только ставку или 0,5 ставки тоже?

Косовец Наталья :: Барановичи


  Ответов: 1

при исчислении среднего заработка учитываются доплаты за совмещение профессий рабочих (должностей служащих), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ), выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, оплата труда при временном заместительстве (абз. 3 подп. 1.1 п. 1 приложения к Инструкции о порядке исчисления среднего заработка, утв. Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 10.04.2000 № 47). Если речь о работе по совместительству, то исчисление среднего заработка по основному месту работы и месту работы по совместительству производится раздельно (п. 4 Инструкции № 47). 

Юристы vk.com/rsolution :: 24.08.2018 в 11:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 24.08.2018 в 12:37

Уточнить. А для исчисления среднего заработка для расчета курсов имеет ли значение, то что на ставку человек работает врачом терапевтом участковым (заведующим), а на 0,5 ставки просто врач участковый. Берется ли для расчета 0,5 ставки?

Наталья :: Барановичи


  Ответов: 1

ответ дан 

Юристы vk.com/rsolution :: 24.08.2018 в 12:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<1101110211031104110511061107110811091110>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
45 ответов
140 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
20 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
3 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Валерия Константиновна
2 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335868Мазан Татьян...30.04.26 в 22:47
335860Иван Иванов30.04.26 в 15:08
335861Анна28.04.26 в 17:50
335857Мария28.04.26 в 04:59
335859Совинков Ник...27.04.26 в 20:33
335856Денис27.04.26 в 12:10
335855Горегляд Н.27.04.26 в 04:30
335847Буренкова Та...25.04.26 в 08:46
335840Екатерина24.04.26 в 15:41
335842Шавель Ирина 24.04.26 в 13:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы