|
 |
Вопрос № 9509 |
Опубликовано 24.06.2007 в 00:24
|
 |
| |
В трудовом кодексе указано, что работника можно отстранить от работы только после решения компетентных органов. Объясните, пож-та, порядок отстранения от самостоятельной работы, если грубо нарушена техника безопасности. Может ли это сделать начальник без решения компетентных органов? Михаил :: Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|