Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   106 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238707
 Всего ответов: 282866
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
лицензия зарплата суд долг увольнение налог налоги молодой специалист договор прописка пособие отпуск продажа выселение кредит регистрация раздел имущества недвижимость льготы наследство отработка брак раздел амнистия контракт оплата оформление документов работа строительство молодая семья право документы очередь приватизация распределение квартира жилье льготный кредит ип ребенок армия оформление общежитие алименты сроки беременность иск права гражданство имущество компенсация декретный отпуск аренда развод











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 8731 Опубликовано 06.06.2007 в 11:30

Моему отцу 61 год. Он работает врачем в центральной районной больнице. Младшиму сыну, моему брату, 19 лет и он учится платно в институте. Руководство ЦРА хочет разорвать контракт с отцом и отправить его на пенсию. Имеются ли в трудовом законодательстве аспекты, позволяющие остаться ему работать в связи с обучением сына? У матери аналогичная ситуация. Спасибо за ответ.

Иванов Сергей :: г. Минск


  Ответов: 1

"Разорвать контракт" не совсем понятная формулировка, на каком основании? Истечение срока? Нет, аспектов позволяющих в связи с обучением сына, остаться на работе нет. Однако, можно попытаться обратиться к руководству о выделении мат. помощи в связи с выходом на пенсию. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 06.06.2007 в 11:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=8731





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
63 ответов
876 благодарностей
2. Кирилл Олегович
25 ответов
123 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
15 ответов
1435 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335122Ксения20.10.25 в 18:45
335113Ирина 20.10.25 в 16:58
335119Кудренок Нат...20.10.25 в 16:10
335118Миша20.10.25 в 16:08
335121Лидия20.10.25 в 16:07
335114Дмиртий20.10.25 в 09:15
335116Лихтарович20.10.25 в 05:54
335115Орлова 19.10.25 в 10:40
335112Алла18.10.25 в 11:48
335111Кетова Елена17.10.25 в 18:06












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы