Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   111 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239400
 Всего ответов: 283440
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
отпуск распределение оформление документов ребенок льготный кредит алименты прописка гражданство беременность аренда декретный отпуск наследство раздел зарплата общежитие документы сроки право оплата развод очередь контракт налоги недвижимость кредит договор права жилье регистрация льготы брак амнистия работа лицензия приватизация раздел имущества компенсация иск продажа строительство армия долг ип молодая семья пособие выселение налог квартира увольнение имущество молодой специалист суд оформление отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 7209 Опубликовано 25.04.2007 в 21:21

Куда можно обратиться если работодатель нарушает трудовой кодекс: большое количество часов переработки, несвоевременная выплата з/п, не переводиться денежные средства в соц. фонд и тд.?

Каленик Марина :: Минск


  Ответов: 1

Департамент государственной инспекции по труду, именно они устанавливают факт нарушения законодательства о труде. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 26.04.2007 в 11:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 03.05.2007 в 14:18

Я сейчас уже увольняюсь, но все равно хотела бы чтобы мне сделали полный перерасчет по неучтенным часам. Мне лучше обратиться в департамент государственной инспекции труда министерства труда и соц. защиты пока еще работаю здесь или можно и после того, когда уволюсь? Большое спасибо.

Каленик Марина Ивановна :: Минск


  Ответов: 1

А зачем тянуть? Обращайтесь сейчас. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 03.05.2007 в 15:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=7209





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
41 ответов
139 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
28 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
6 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Валерия Константиновна
2 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335811Виталий17.04.26 в 05:05
335812Виталий17.04.26 в 05:05
335817Анна17.04.26 в 04:58
335814Натали17.04.26 в 04:55
335815Натали17.04.26 в 04:55
335808Анна15.04.26 в 21:37
335806Галина 15.04.26 в 21:36
335800Екатерина13.04.26 в 13:48
335789Ольга13.04.26 в 13:40
335798Соболько Евг...13.04.26 в 13:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы