|
|
| Вопрос № 38864 |
Опубликовано 23.01.2009 в 11:34
|
 |
| |
Когда истекает срок распределения молодого специалиста, переведенного на другую работу?
Я получила высшее образование и по распределению была направлена в частную организацию, где начала работать с 1 сентября 2007, но 1 ноября того же года я была переведена (перераспределена) в другую организацию, где со мной был заключен контракт на 2 года, т.е. до 1 ноября 2009 года. Когда заканчивается срок моего обязательного распределения: 1 сентября 2009 года (т.е. по истечении 2 лет от начала трудовой деятельности по распределению), или 1 ноября 2009 года (в момент окончания контракта на данном предприятии)? Бразинская Оля :: Брест
|
Ключевые слова: молодой специалист, срок, обязательное распределение |
| Ответов: 1 |
В Постановлении Совета Министров от 10.12.2007 №1702 четко указан срок обязательного распределения: 5. Выпускники, получившие профессионально-техническое, среднее специальное или высшее образование первой и второй ступени в дневной форме получения образования за счет средств республиканского и (или) местных бюджетов, направленные на работу по распределению, являются молодыми рабочими (служащими) или молодыми специалистами (далее - молодые специалисты) и обязаны отработать один год - после получения профессионально-технического образования, два года - после получения среднего специального или высшего образования. Указанный срок работы по распределению исчисляется со дня заключения трудового договора (контракта) между молодым специалистом и нанимателем.Перевод к другому нанимателю - не является основанием для того, чтобы срок начинал течь заново, т.ч. молодым специалистом вы перестанете быть 1 сентября 2009 года :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Елена Архипова :: 23.01.2009 в 11:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
212 пользователей на сайте 
Версия для печати
