Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   192 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239761
 Всего ответов: 283687
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда налоги недвижимость выселение иск гражданство амнистия ип компенсация жилье кредит квартира строительство имущество пособие продажа работа молодая семья долг раздел имущества сроки прописка контракт отработка льготы суд увольнение налог очередь регистрация оформление документов развод документы отпуск раздел декретный отпуск алименты право договор оплата права приватизация льготный кредит беременность молодой специалист оформление распределение зарплата лицензия общежитие брак ребенок наследство армия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 334152 Опубликовано 10.05.2025 в 18:14

Имею ли я право быть включенным в отдельные списки на улучшение жилищных условий при переводе на новое место работы?

Добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться в следующей ситуации. Будучи молодым специалистом, в 2013 году был принят на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий по месту работы (Государственное предприятие). Отработав пять лет на этом предприятии, в 2018 году переводом сменил место работы (перевод на Государственное предприятие). Устроившись на новое место работы, подал заявление, в котором просил принять меня на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий в связи с переводом. Рассмотрев мое заявление, было принято решение - принять на учет нуждающихся в улучшении жилищных условий по новому месту работы со времени принятия меня на учет по-прежнему месту работы т.е. с 2013 года, в соответствии с пунктом 38 положения утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 16.12.2013 № 563. Сейчас главный нюанс, на новом месте работы есть «Общая» очередь и отдельная очередь «Молодые специалисты». Изначально, я был включен в обе эти очереди, однако 2021 году меня исключили из отдельной очереди «Молодые специалисты», сославшись на то, что, во время перевода в 2018 году я уже не был в статусе молодого специалиста, при этом, не привели ссылку на документ, которым руководствовались, принимая такое решение. Хочу получить разъяснение данной ситуации, правомерно ли меня сняли с отдельной очереди при учете того, что я сменил работу переводом?

Швед Александр :: Минск


Ключевые слова: улучшение жилищных условий по новому месту работы

  Ответов: 0
Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=334152





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
34 ответов
158 благодарностей
2. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1162 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336178Дмитрий30.09.26 в 12:04
336170Ларин Дмитрий30.09.26 в 08:39
336171Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336172Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336173Кирдей Татья...30.09.26 в 08:33
336175Бельмач Свет...30.09.26 в 08:29
336163Viktor27.09.26 в 16:35
335398Юлия27.09.26 в 08:29
336167Ольга 27.09.26 в 08:26
336162Светлана 26.09.26 в 21:45












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы