Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   128 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238477
 Всего ответов: 282704
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
продажа алименты иск увольнение оплата налог зарплата жилье сроки имущество прописка оформление кредит недвижимость аренда льготный кредит молодая семья регистрация ребенок оформление документов выселение договор документы очередь контракт отпуск компенсация раздел отработка беременность налоги распределение лицензия пособие работа суд развод раздел имущества амнистия приватизация молодой специалист долг льготы право наследство строительство гражданство квартира декретный отпуск армия брак ип общежитие права











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 333112 Опубликовано 26.10.2024 в 16:34

Изменение время работы

В ответе на вопрос 333078 было сказано,что при изменении время работы можно уволиться по ст.35 п.5 соблюдая определённый порядок действий.Можете ли вы уточнить этот порядок действий? Я работаю на строительном предприятии.Каждыый год на зимнее время нам изменяют график работы-сдвигают на 1-2 часа.При этом либо нам объявляют об этом в устной форме безо всякого письменного приказа,либо вывешивается приказ,либо каждому дают уведомление под роспись об изменении в контракте.Все время это делается за 1-3 дня до начала нового режима работы,хотя по моему должны уведомлять не менее чем за месяц.При этом тем кто хочет уволиться из-за изменений условий труда говорят,что это не является существенным изменением и заявление на увольнение в отделе кадров не принимают.Как надо действовать по закону в этом случае?

Степанов Дмитрий :: Витебск


Ключевые слова: Изменение время работы

  Ответов: 1

Сотрудники Вашего отдела кадров противоречат сами себе. Если Вы не подпишите ознакомление с приказом, то каким образом они будут расторгать с Вами трудовой договор? На каком основании? Ведь Вы не выразили свое согласие работать в измененных условиях труда. Если Вы не выразите свое согласие подписью в уведомлении, то Вас обязаны будут уволить безо всяких заявлений с Вашей строны, по п. 5 ч. 2 ст. 35 Трудового кодекса. Если Вы выразили согласие, но передумали до начала действия измененного режима рабочего времени, то Вы можете написать заявление с отзывом своей подписи в уведомлении и расторжении трудового договора. Все, что объявляется устно в данной ситуации, можете не выполнять. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кирилл Олегович :: 26.10.2024 в 23:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=333112





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
50 ответов
870 благодарностей
2. Кирилл Олегович
31 ответов
121 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
10 ответов
1434 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334888Шивуль Таня05.09.25 в 21:48
334894Мошко Сергей...05.09.25 в 13:15
334890Ольга 04.09.25 в 18:37
334886Лиманова Ана...04.09.25 в 05:35
334887Сергей04.09.25 в 05:32
334884Соколовская ...03.09.25 в 05:19
334881Анастасия02.09.25 в 16:38
334882Денис02.09.25 в 16:38
334879Шауро Ирина 01.09.25 в 20:31
334875Орлов Максим31.08.25 в 19:07












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы