Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   87 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 236621
 Всего ответов: 280859
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт льготный кредит брак декретный отпуск пособие оформление документов увольнение ребенок регистрация суд наследство недвижимость оформление налоги отработка квартира распределение развод компенсация раздел договор армия алименты зарплата продажа молодой специалист оплата гражданство право аренда документы выселение ип беременность жилье льготы приватизация права строительство лицензия имущество общежитие работа иск налог молодая семья долг кредит прописка отпуск раздел имущества сроки очередь амнистия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 332853 Опубликовано 18.09.2024 в 13:23

Положен ли детский день?

Здравствуйте! Мы многодетная семья, воспитывающая 3 детей до 16 лет.С мужем мы работаем в одной гос.организации.Он работаеи по контракту,я там же четвёртый год,только по договору подряда. У супруга рабочий график 4/4 по 12 часов. Положен ли ему детский день,если я работаю по договору? Хотя больничный лист мне оплачивают,стаж ид и подоходный и пенсионный налог у меня тоже высчитывают. Говорят,что не положено,т.к. я работаю по договору,а должны оба работать по контракту. Хотя у меня бывает в месяц только несколько выходных,а так работаю тоже по 12 часов в смену

Надежда :: Минск


Ключевые слова: Детский день

  Ответов: 2

Не положен. Проблема в его графике. У него нет 5 или 6 рабочих дней в неделю :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 18.09.2024 в 14:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Положен, но только в ту неделю, в которую он вырабатывает 40 часов и более исходя из своего графика сменности. То, что Вы работаете по договору подряда подтверждает Вашу занятость. Не важно в какой форме. В Вашем случае вообще можно рассмотреть подмену трудовых отношений. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кирилл Олегович :: 19.09.2024 в 17:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.09.2024 в 09:38

Дело в том,что у нас на заводе тоже есть многодетная женщина с таким же графиком работы,как у моего мужа(они работают в одну смену) и ей насчитывает определённое количество часов в месяц и дают когда оди(когда два получается) детских дня в месяц. Значит и у супруга должно быть так.

Надежда :: Минск


  Ответов: 2

Не значит. Во-первых, может, этой женщине неправильно предоставляют. 2 дня вообще непонятно как и откуда берется. 1 день без оплаты за свой счет я еще могу понять. Может, в локальных актах организации что-то есть по этому поводу. Во-вторых, в 99% случаев, когда меня уверяют, что такой же график и полностью такая же ситуация, оказывается, что ситуация абсолютно не аналогичная. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 19.09.2024 в 10:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Положен, но только в ту неделю, в которую он вырабатывает 40 часов и более исходя из своего графика сменности. То, что Вы работаете по договору подряда подтверждает Вашу занятость. Не важно в какой форме. В Вашем случае вообще можно рассмотреть подмену трудовых отношений. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кирилл Олегович :: 19.09.2024 в 17:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 19.09.2024 в 11:26

Дело в том,что у нас на заводе тоже есть многодетная женщина с таким же графиком работы,как у моего мужа(они работают в одну смену) и ей насчитывает определённое количество часов в месяц и дают когда оди(когда два получается) детских дня в месяц. Значит и у супруга должно быть так.

Надежда :: Минск


  Ответов: 1

Положен, но только в ту неделю, в которую он вырабатывает 40 часов и более исходя из своего графика сменности. То, что Вы работаете по договору подряда подтверждает Вашу занятость. Не важно в какой форме. В Вашем случае вообще можно рассмотреть подмену трудовых отношений. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кирилл Олегович :: 19.09.2024 в 17:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=332853





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
69 ответов
88 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
64 ответов
833 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
55 ответов
1419 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Шепель Алена Федоровна
8 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
2 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1146 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333032Гринкович Ил...15.10.24 в 12:08
333033Татьяна 15.10.24 в 12:07
333030Екатерина Ив...15.10.24 в 08:58
333029Миша15.10.24 в 08:39
333011Катерина15.10.24 в 07:49
333025Наталья14.10.24 в 11:07
333023Людмила Влад...14.10.24 в 07:13
333024Быстрова Мар...14.10.24 в 07:12
333018Анжелика13.10.24 в 08:35
333005Будченко Окс...13.10.24 в 08:34












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы