Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   167 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239860
 Всего ответов: 283774
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
иск регистрация квартира льготы раздел имущества долг молодой специалист приватизация распределение документы работа общежитие оформление документов аренда сроки раздел гражданство зарплата оформление развод наследство налог выселение отработка армия ип права очередь право продажа прописка амнистия недвижимость пособие ребенок договор строительство лицензия увольнение льготный кредит брак жилье алименты налоги кредит контракт беременность имущество молодая семья отпуск декретный отпуск суд компенсация оплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 332650 Опубликовано 18.08.2024 в 23:48

Как уйти в отпуск в одностороннем порядке?

Здравствуйте Работодатель в устной форме отказывает мне в отпуске, который предусмотрен по контракту, говоря что мне необходимо найти себе замену на время отпуска. Искать замену не обязан, поскольку я не сотрудник отдела кадров. Отпуск планирую взять в декабре, и контракт у меня до 31 декабря. Соответственно день выхода на работу будет днём окончания контракта. Так я планирую. Каким образом в одностороннем порядке пойти в отпуск? Уведомить об этом работодателя? Как именно? Благодарю

Константин Федоров :: Орша


Ключевые слова: Отпуск в одностороннем порядке

  Ответов: 1

В одностороннем порядке никак. Обжалуйте отказ нанимателя в ктс, суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 19.08.2024 в 07:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=332650





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
21 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
21 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
7 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336235Vano15.11.26 в 11:29
336279Лисовский Ви...13.11.26 в 07:52
336278Яна12.11.26 в 09:05
336276Юрий С11.11.26 в 10:02
336270Федотова Мар...09.11.26 в 11:00
336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы