Имеет ли право Вуз в порядке исключения принять на 0,25 ставки на должность преподавателя-стажера студента-магистранта?

В соответствии с Постановлением Министерства труда и социальной защиты РБ от 24 февраля 2022 г. № 13 "Об изменении постановления Министерства труда и социальной защиты РБ от 29 июля 2020 г. № 69" меняются квалификационные требования к должностям преподавателя-стажера, преподавателя (ассистента), старшего преподавателя вузов. В зависимости от должности, на которую претендует педагог, кроме прочих требований, необходимо наличие степени магистра или научной квалификации «Исследователь» либо ученой степени. В п.12 Общих положений Единого квалификационного справочника должностей служащих, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 02.01.2012 № 1)сказано, что на должности служащих в порядке исключения наниматель может назначить (принять на работу, перевести на другую должность) лиц, образование и (или) стаж работы которых не соответствует требованиям, предусмотренным квалификационными характеристиками соответствующей должности служащего, если иное не установлено актами законодательства. Имеет ли право Вуз в порядке исключения принять на 0,25 ставки на должность преподавателя-стажера студента-магистранта?

Елена С. :: Минск

Ключевые слова: принятие на должность преаодавателя-стажера

Уточняю свой вопрос. В соответствии с Постановлением Министерства труда и социальной защиты РБ от 24 февраля 2022 г. № 13 "Об изменении постановления Министерства труда и социальной защиты РБ от 29 июля 2020 г. № 69" меняются квалификационные требования к должностям преподавателя-стажера, преподавателя (ассистента), старшего преподавателя вузов. В зависимости от должности, на которую претендует педагог, кроме прочих требований, необходимо наличие степени магистра или научной квалификации «Исследователь» либо ученой степени. В п.12 Общих положений Единого квалификационного справочника должностей служащих, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 02.01.2012 № 1)сказано, что на должности служащих в порядке исключения наниматель может назначить (принять на работу, перевести на другую должность) лиц, образование и (или) стаж работы которых не соответствует требованиям, предусмотренным квалификационными характеристиками соответствующей должности служащего, если иное не установлено актами законодательства. Имеет ли право Вуз в порядке исключения принять на 0,25 ставки на должность преподавателя-стажера студента-магистранта? Например, на должность бухгалтера в порядке исключения может быть принят студент старших курсов, т.е. еще не имеющий высшего образования. Может ли быть принят на должность преподователя- стажера студент-магистрант,пока не имеющий степени магистра,но имеющий высшее образование,специальные знания и деловые качества; опыт работы по соответствующему направлению деятельности; инициативный.

Елена С. :: Минск

Уточняю свой вопрос. В соответствии с Постановлением Министерства труда и социальной защиты РБ от 24 февраля 2022 г. № 13 "Об изменении постановления Министерства труда и социальной защиты РБ от 29 июля 2020 г. № 69" меняются квалификационные требования к должностям преподавателя-стажера, преподавателя (ассистента), старшего преподавателя вузов. В зависимости от должности, на которую претендует педагог, кроме прочих требований, необходимо наличие степени магистра или научной квалификации «Исследователь» либо ученой степени. В п.12 Общих положений Единого квалификационного справочника должностей служащих, утв. постановлением Минтруда и соцзащиты от 02.01.2012 № 1)сказано, что на должности служащих в порядке исключения наниматель может назначить (принять на работу, перевести на другую должность) лиц, образование и (или) стаж работы которых не соответствует требованиям, предусмотренным квалификационными характеристиками соответствующей должности служащего, если иное не установлено актами законодательства. Имеет ли право Вуз в порядке исключения принять на 0,25 ставки на должность преподавателя-стажера студента-магистранта? Например, на должность бухгалтера в порядке исключения может быть принят студент старших курсов, т.е. еще не имеющий высшего образования. Может ли быть принят на должность преподователя- стажера студент-магистрант,пока не имеющий степени магистра,но имеющий высшее образование,специальные знания и деловые качества; опыт работы по соответствующему направлению деятельности; инициативный.

Елена С. :: Минск