Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   242 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 236867
 Всего ответов: 281063
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
раздел имущества молодая семья продажа работа строительство общежитие выселение сроки декретный отпуск права иск пособие отпуск регистрация документы приватизация прописка налог имущество брак ип гражданство налоги жилье право ребенок контракт армия очередь договор долг алименты наследство оплата отработка кредит зарплата оформление документов развод амнистия льготы квартира молодой специалист раздел лицензия распределение аренда оформление беременность льготный кредит компенсация суд недвижимость увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 327618 Опубликовано 05.05.2023 в 13:14

Имеет ли право работодатель считать остаточную стоимость техники по рыночной стоимости?

Добрый день. Как руководитель был материально ответственным за технику всего отдела, компьютеры, мониторы (более 300 единиц), при увольнении по инвентаризации не нашли 5 единиц. Техника старая, по 5-7 лет, однако работадатель утверждает что высчитывается (они так хотят) не по остаточной стоимости, а по средней рыночной. Законно ли это?

Рогов Василий Николаевич :: Витебск


Ключевые слова: материальная ответственность

  Ответов: 3

См. Постановление Пленума Верховного Суда о применении судами законодательства о материальной ответственности работников за ущерб , причиненный нанимателю при исполнении трудовых обязанностей, и Постановление Совета Министров о некоторых вопросах определения размера вреда (в том числе реального ущерба) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрий Анатольевич :: 05.05.2023 в 13:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

В связи с отсутствием в законодательстве о труде порядка определения размера ущерба, причиненного работником при исполнении трудовых обязанностей, следует размер ущерба определять применительно к Инструкции о порядке определения размера причиненного государственному имуществу вреда в связи с утратой, повреждением (порчей), недостачей при проведении проверок (ревизий) финансово-хозяйственной деятельности государственных юридических лиц, утвержденной постановлением Министерства финансов Республики Беларусь и Министерства экономики Республики Беларусь от 24 марта 2003 г. № 39/69. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 05.05.2023 в 14:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Добрый день! Василий, порядок определения размера вреда (в том числе реального ущерба), причиненного государству, юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям противоправными действиями, если иной порядок не установлен законодательными актами установлен Положением, утвержденным Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 07.12.2016 N 1001. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 05.05.2023 в 16:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 332493: Имеет ли право работодатель заставлять выкупать просроченный товар?

Вопрос № 332492: Имеет ли право работодатель заставлять выкупать просроченный товар?

Вопрос № 332491: Имеет ли право работодатель заставлять выкупать просроченный товар?

Вопрос № 332490: Имеет ли право работодатель заставлять выкупать просроченный товар?

Вопрос № 332489: Имеет ли право работодатель заставлять выкупать просроченный товар?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=327618





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
52 ответов
841 благодарностей
2. Кирилл Олегович
41 ответов
92 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
31 ответов
1428 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
6 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1147 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333279Кристина23.11.24 в 07:31
333277Скрунда Ольга22.11.24 в 19:01
333270Каленкевич В...22.11.24 в 17:17
333272Иван22.11.24 в 10:05
333268Тимахова Нат...21.11.24 в 11:34
333269Тимахова Нат...21.11.24 в 11:34
333263Кошень Юлия 21.11.24 в 05:28
333265Колесник Тат...21.11.24 в 05:27
333254Виктор Горьк...20.11.24 в 21:03
333259Финская Ната...20.11.24 в 21:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы