Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   91 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 239367
 Всего ответов: 283413
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество договор амнистия права контракт льготный кредит ип увольнение работа гражданство лицензия прописка декретный отпуск распределение алименты регистрация жилье выселение ребенок документы оформление сроки очередь общежитие налог иск суд армия льготы наследство молодая семья оформление документов оплата недвижимость молодой специалист брак право аренда приватизация кредит продажа строительство долг отпуск пособие беременность раздел имущества налоги компенсация раздел отработка зарплата квартира развод











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 324963 Опубликовано 01.11.2022 в 12:25

Контракт

У меня контракт до 26 августа 2022 года мною написано заявление на увольнение по соглашению сторон с31.10.2022года наниматель требует месяц отработки правоверны ли действия нанимателя в данном случае

Валентинов киррил :: Минск


Ключевые слова: Контракт отработка

  Ответов: 2

Кирилл, для увольнения по соглашению сторон (ст. 37 ТК) требуется согласие нанимателя. Он НЕ обязан соглашаться увольнять Вас по этому основанию. Можете согласиться на "месяц отработки", или необходимо иное основание для Вашего увольнения. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 01.11.2022 в 12:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Вас не обязаны увольнять ни через месяц, ни 31.10.22 г. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 01.11.2022 в 15:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=324963





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
51 ответов
139 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
34 ответов
881 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
10 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Валерия Константиновна
2 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335775Олег10.04.26 в 10:49
335786Папакуль Вик...10.04.26 в 10:44
335085Вадим09.04.26 в 17:14
335778Николай09.04.26 в 14:01
335781Александр 08.04.26 в 20:10
335773Антосикова Н...07.04.26 в 06:27
335767Петрова Ната...04.04.26 в 08:12
335761Иванова Тать...02.04.26 в 16:09
335762Александр01.04.26 в 19:25
335756Васильева Ир...01.04.26 в 18:42












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы