|
|
| Вопрос № 317684 |
Опубликовано 16.11.2021 в 22:57
|
 |
| |
Нужно ли ИП платить отчисления в ФСЗН при найме работника по договору подряда у которого есть основное место работы
Добрый день.
Я ИП, хочу нанять работника по договору возмездного оказания услуг. Но этот работник так же официально трудоустроен и раотает по контракту в гос. организации.
Нужно ли мне как ИП за него платить ФСЗН, так как отчисления в ФСЗН за него производятся по его основоному месту работы по контракту? И нужно ли мне уведомлять ФСЗН или налоговоую о том, что я нанял работника по довогу подряда, в то время как у работника есть основное место работы? Клещенок Алексей :: Минск
|
Ключевые слова: ИП, ФСЗН, договор подряда |
| Ответов: 1 |
Юридические лица и индивидуальные предприниматели, предоставляющие работу гражданам по гражданско-правовым договорам, предметом которых является выполнение работ, оказание услуг и создание объектов интеллектуальной собственности, обязаны заключать с ними указанные договоры в письменной форме и определять в этих договорах кроме условий, установленных законодательством, следующие существенные условия:
обязательство заказчика по уплате страховых взносов по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, если выполнение работ, оказание услуг, создание объектов интеллектуальной собственности по заключенным им гражданско-правовым договорам с гражданами осуществляется в местах, предоставленных заказчиком.
:: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 17.11.2021 в 12:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
145 пользователей на сайте 
Версия для печати
