Можно ли не отрабатывать?

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

98 пользователей на сайте

Всего вопросов: 239464

Всего ответов: 283473


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
имущество армия выселение брак иск молодая семья пособие распределение контракт приватизация право льготы лицензия права оформление документы развод работа прописка увольнение компенсация раздел имущества недвижимость налог очередь отпуск льготный кредит аренда зарплата алименты квартира долг молодой специалист ребенок продажа оформление документов раздел жилье отработка регистрация амнистия строительство суд гражданство налоги ип беременность декретный отпуск договор наследство оплата кредит сроки общежитие

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 316223	Опубликовано 03.09.2021 в 20:47

Можно ли не отрабатывать?

Добрый день, если во время учебы на бакалавра начать работать по своей специальности, может ли это пойти в срок отработки ? Если поступать в магистратуру по своей специальности за границу нужно ли до этого отрабатывать?

Костюшко Марина :: Минск

Ключевые слова: отработка, Магистратура

Ответов: 3

1. Нет 2. Да :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Юрий Анатольевич :: 03.09.2021 в 20:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Нет. Вы еще не выпускник. Да. Либо возмещать средства. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 03.09.2021 в 21:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Доброе утро! Марина, нет, срок обязательной работы по распределению исчисляется с даты заключения трудового договора между выпускником и нанимателем согласно свидетельству о направлении на работу. В течение этого срока выпускники, работающие по распределению, являются молодыми специалистами или молодыми рабочими (служащими). В остальном - надлежит работать по распределению, или придется возмещать средства. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 04.09.2021 в 09:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=316223

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
45 ответов 140 благодарностей

2.	Юрий Анатольевич
21 ответов 882 благодарностей

3.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
2 ответов 1441 благодарностей

4.	Валерия Константиновна
2 ответов 0 благодарностей

Все юристы (1158 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

335880	Артём	05.05.26 в 16:28
335881	Семен Антиле...	05.05.26 в 14:25
335879	Финская Ната...	04.05.26 в 19:06
335877	Сергей	04.05.26 в 13:28
335873	Базака Богдан	02.05.26 в 07:16
335868	Мазан Татьян...	30.04.26 в 22:47
335860	Иван Иванов	30.04.26 в 15:08
335861	Анна	28.04.26 в 17:50
335857	Мария	28.04.26 в 04:59
335859	Совинков Ник...	27.04.26 в 20:33

© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы