Неработающие граждане по достижении пенсионного возраста обязаны сами собирать документы и вместе с заявлением предоставить в пенсионный отдел управления по труду, занятости и социальной защите райисполкома по месту регистрации. Перечень документов, в общем виде должен быть следующий: 1) паспорт заявителя-пенсионера; 2) трудовая книжка; 3) если учился на дневной (очной) форме обучение в вузе, техникуме, училище – то дипломы об их окончании, т.к. дневное обучение входит в пенсионный стаж; 4) военный билет; 5) свидетельства о рождении детей, если дети несовершеннолетнего возраста. Все документы представляются в оригиналах и копиях. Обычно копию снимают на месте специалисты пенсионного отдела. С 2003 г. все сведения о работнике будут в ФСЗН, поэтому проблем с этим периодом не будет. Возможно, будут возникать вопросы до этого срока, если в трудовой книжке невнятно указана работа, профессия, должность и т.п. В целом работник обязан представить информацию с учетом трудовой книжки и ФСЗН о заработке за последние 25 лет подряд стажа работы, но не более чем за фактически имеющийся стаж работы. Возраст мужчины должен быть 61 год в 2018 г. Если для назначения пенсии будет предоставлены не все документы, то пенсионный отдел назначит месячный срок для их предоставления. Если документы будут представлены в указанный срок, то день обращения за пенсией будет днем приема заявления о назначении пенсии. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 09.04.2018 в 10:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить