Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   146 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 237748
 Всего ответов: 282022
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
суд прописка молодой специалист кредит развод лицензия брак пособие раздел имущества декретный отпуск общежитие льготы наследство право продажа регистрация имущество беременность молодая семья строительство оформление документов оплата увольнение жилье распределение льготный кредит оформление выселение приватизация очередь сроки гражданство компенсация ип отработка квартира отпуск договор налог налоги права амнистия работа армия иск контракт недвижимость алименты аренда долг зарплата раздел ребенок документы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 2777 Опубликовано 23.01.2007 в 10:57

Я молодой специалист. В июле 2006г. по распределению заключила трудовой договор с коммерческой организацией. В сентябре заключила новый трудовой договор в связи с переводом на новую должность. Сейчас отдел, в котором я работаю закрывают, а мне предлагают перейти на другую должность. Должна ли я писать какие-либо заявления? Будет ли новый трудовой договор считаться переводом? Каким образом мне перейти на новую должность, чтобы не возвращать деньги за обучение? С уважением.

Давельман Генриетта :: Минск


  Ответов: 1

При перевод в рамках одной организации Вам не надо платить за обучение. Плата за обучение производится, если молодой специалист переводится в другую организацию. Вы будете на имя директора организации писать заявление о переводе Вас на другую должность.Новый трудовой договор (контракт) с Вами подпишут. Но молодым специалистом Вы будете считаться с июля 2006 года. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Орехова Екатерина :: 23.01.2007 в 11:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=2777





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
167 ответов
109 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
22 ответов
1432 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
17 ответов
859 благодарностей
 
Все юристы (1152 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334160Крушинский Е...12.05.25 в 23:39
334161Катушонок Ек...12.05.25 в 21:50
334162Андрей12.05.25 в 21:20
334158Гресь Иван 11.05.25 в 20:45
334149Маркуш Вален...11.05.25 в 14:21
334150Маркуш Вален...11.05.25 в 14:20
334151Маркуш Вален...11.05.25 в 14:20
334148Маркуш Вален...11.05.25 в 14:19
334153Кротник Ирин...11.05.25 в 14:18
334154Кротник Ирин...11.05.25 в 14:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы