Имеет ли право работадатель перевести меня на должность с меньшим окладом без моего согласия?

Здравствуйте, у меня такая ситуация сложилась. С работадателем заключен трудовой договор, он хочет перевести меня на должность с меньшим окладом. В противном случае увольнение. Это связано с тем, что выходит работник из декретного отпуска (хотя меня брали на должность не на время декретного этой гражданки), поэтому ее хотят поставить на мое место. А меня отправить работать соответственно на ее. Правомерно ли это?

Павлова Виктория :: Могилев

Ключевые слова: увольнение, перевод, без согласия, работодатель

Похожие вопросы:

Вопрос № 317236: Может ли квартиросъёмщик зарегистрировать своих детей без согласия собственника?

Вопрос № 317224: Имею ли я право подать заявление на установление отцовства без согласия девушки

Вопрос № 315770: Прописать ребенка по месту регистрации матери

Вопрос № 312800: Видеосьемка детей в школе без согласия родителей с публикацией в интернете

Вопрос № 294885: Имеют ли право звонить из банка по поводу кредита, если я не давал такого согласия