Имели ли право мне не заплатить если при уходе с работы не был отбит пропуск

У меня на работе пропускная система , отбивается время прихода на работу и время уход . В декабре 2 дня приход на работу был отбит , а уход с работы не был отбит . За эти 2 дня мне не была начислена заработная плата , но в табеле учета рабочих часов эти дни есть . Правомерно ли поступили со мной ? Есть ли какой то вариант решения данной ситуации ?

Наталлия :: Минск

Ключевые слова: заработная плата, пропускная система, рабочие дни

Похожие вопросы:

Вопрос № 50835: Имеет ли право арендодатель вмешиваться в хозяйственную деятельность арендатора?

Вопрос № 264842: Оплата в период экзаменационной сессии.

Вопрос № 230758: Нужно ли выходить на работу в перенесенный день, если был больничный.

Вопрос № 138745: Можно ли сдавать в аренду на длительный срок только на рабочие дни?

Вопрос № 335041: Освобождается ли работодатель от уплаты ФСЗН и иных налогов в случае, если берет инвалида первой группы