|
|
Вопрос № 25328 |
Опубликовано 12.05.2008 в 13:21
|
|
| |
Здравствуйте, уважаемые юристы! Подскажите, пожалуйста, может ли организация заключать договор подряда с работником сроком на 1 год на выполнение одного вида работ, или обязательно вводить дополнительную должность в штат предприятия? Екатерина :: Минск
|
Ответов: 1 |
Может. Единица для этого категорически не нужна. Т.к. исполнитель работает на основе гражданско-правового договора (а не трудового), также ему отпуск не предоставляется, соответствующая запись в трудовую не вносится и т.д. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 12.05.2008 в 13:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|