в банке по контракту, который заключен на один год. Нашла новую работу. Написала заявление на увольнение. Все,

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

161 пользователь на сайте

Всего вопросов: 234253

Всего ответов: 278402


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
гражданство льготы право очередь льготный кредит отработка прописка строительство распределение ип оформление документов права оформление имущество кредит сроки амнистия аренда молодой специалист долг увольнение регистрация приватизация наследство жилье выселение недвижимость раздел имущества договор оплата продажа квартира армия ребенок налоги лицензия иск работа налог развод брак раздел декретный отпуск суд отпуск пособие документы алименты молодая семья зарплата контракт общежитие компенсация беременность

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 2467	Опубликовано 15.01.2007 в 14:24

Я работаю в банке по контракту, который заключен на один год. Нашла новую работу. Написала заявление на увольнение. Все, кроме директора непротив. Директор на моем заявлении напмсал: уволить по истечении контракта. В контракте указано, что уволиться можно по согласию сторон. Так, что теперь я должна дорабатывать до истечения контракта?

Папкова Екатерина :: г .Минск

Ответов: 1

К сожалению. Если между Вами и руководителем не будет достигнуто согласие "безболезненно" (не по статье) уволиться досрочно невозможно. Именно из-за этого нюанса контракты недолюбливают (назвают чуть ли не рабством) и предусматриваются дополнительные стимулирующие меры (надбавки, доп. отпуска и т.д.) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Агеенков Павел :: 15.01.2007 в 14:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=2467

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Адвокат Колтунович Павел +375296253244
322 ответов 3205 благодарностей

2.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
320 ответов 1378 благодарностей

3.	Юрий Анатольевич
243 ответов 786 благодарностей

4.	Кирилл Олегович
25 ответов 69 благодарностей

5.	Новиков Андрей
1 ответов 24 благодарностей

Все юристы (1137 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

330584	Самусева Анна	29.11.23 в 21:23
330655	Юлия	29.11.23 в 20:12
330658	Anasta Sia	29.11.23 в 20:11
330656	Тамара	29.11.23 в 20:07
330660	Иванова Юлия	29.11.23 в 20:04
330643	Червакова Яна	29.11.23 в 20:01
330644	Ирина	29.11.23 в 19:57
330646	Пусько Алекс...	29.11.23 в 19:55
330654	Юлия	29.11.23 в 19:47
330652	Марина Журав...	29.11.23 в 19:44

© 2006-2023 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы