Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   149 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239471
 Всего ответов: 283483
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
приватизация развод аренда гражданство продажа долг имущество документы пособие раздел имущества отпуск беременность оплата контракт льготный кредит амнистия наследство оформление документов распределение кредит лицензия алименты армия ребенок прописка сроки налог раздел очередь право оформление ип компенсация брак суд налоги иск льготы увольнение строительство выселение договор декретный отпуск работа зарплата недвижимость квартира молодой специалист права молодая семья регистрация отработка общежитие жилье











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 243507 Опубликовано 27.11.2015 в 15:55

Имеет ли роботодатель не выплачивать мне заработную плату

Добрый день, подписал с работадателем контрак на заведующего торговой секцией/товаровед, но работаю на этой должности только мобильщиком, то есть где трубуется специалист туда и еду, но работа есть не всегда, а работодатель не предоставляем другой возможности для реализации только когда нужна моя кондидатура, робатодатель не выплачивает мне полный оклад, не гоаоря уже о премиальных ,обосновывая это тем ,что я не выробатываю нужное время для полного оклада и премии, верно ли это ведь я не прогуливаю работу, а работодатель не предоставляет возможность

Макейчик Никита :: Минск


Ключевые слова: нарушение, роботодатель, Зароботная плата

  Ответов: 1

Составьте заявление и обратитесь к комиссию по трудовым спорам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист Диана ( Полоцк ) :: 27.11.2015 в 16:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331756: Низкая заработная плата

Вопрос № 335661: Должно ли быть совмещение?

Вопрос № 335660: Должно ли быть совмещение?

Вопрос № 335659: Должно ли быть совмещение?

Вопрос № 335398: Является ли нарушением Закона о защите персональных данных, если без моего согласия у моего ребенка получила информацию о моем номере телефона,

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=243507





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
40 ответов
140 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
23 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335889Гость11.05.26 в 12:35
335888Москоленко Е...11.05.26 в 12:29
335885Наташа09.05.26 в 08:34
335886Наташа09.05.26 в 08:34
335887Наташа09.05.26 в 08:31
335884Алёна Чаевск...07.05.26 в 04:33
335883Надежда 06.05.26 в 19:20
335880Артём 05.05.26 в 16:28
335881Семен Антиле...05.05.26 в 14:25
335879Финская Ната...04.05.26 в 19:06












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы