Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235613
 Всего ответов: 279984
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие контракт долг отпуск общежитие документы ип приватизация договор беременность права квартира право амнистия распределение иск недвижимость оформление сроки оформление документов очередь молодая семья отработка имущество зарплата налоги лицензия развод раздел жилье компенсация гражданство налог кредит раздел имущества льготы брак льготный кредит увольнение строительство декретный отпуск работа молодой специалист наследство регистрация армия алименты прописка суд ребенок оплата выселение аренда продажа











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 243507 Опубликовано 27.11.2015 в 15:55

Имеет ли роботодатель не выплачивать мне заработную плату

Добрый день, подписал с работадателем контрак на заведующего торговой секцией/товаровед, но работаю на этой должности только мобильщиком, то есть где трубуется специалист туда и еду, но работа есть не всегда, а работодатель не предоставляем другой возможности для реализации только когда нужна моя кондидатура, робатодатель не выплачивает мне полный оклад, не гоаоря уже о премиальных ,обосновывая это тем ,что я не выробатываю нужное время для полного оклада и премии, верно ли это ведь я не прогуливаю работу, а работодатель не предоставляет возможность

Макейчик Никита :: Минск


Ключевые слова: нарушение, роботодатель, Зароботная плата

  Ответов: 1

Составьте заявление и обратитесь к комиссию по трудовым спорам. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист Диана ( Полоцк ) :: 27.11.2015 в 16:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331756: Низкая заработная плата

Вопрос № 331276: Дисциплинарное по итогам мониторинга

Вопрос № 331107: Могу ли я получить штраф за шум детей днем?

Вопрос № 328865: Имеет ли право руководитель, ущемлять мои про-ва и обязанностей

Вопрос № 328545: Жалобу на нанимателя за нарушение постановления - задерживает распределение?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=243507





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
81 ответов
1402 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
66 ответов
815 благодарностей
3. Кирилл Олегович
29 ответов
77 благодарностей
4. Новиков Андрей
3 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

332025Janusz Zagor...07.05.24 в 14:45
332017Виктор06.05.24 в 19:29
332023Молодцова Ол...06.05.24 в 19:28
332020ирина06.05.24 в 15:25
332021ирина06.05.24 в 15:25
332013Крючок Андре...05.05.24 в 18:39
332014Астахова Еле...05.05.24 в 17:47
332012Баханьков Ан...05.05.24 в 09:39
332003Janusz Zagor...04.05.24 в 15:30
332005Игорь Литвин...04.05.24 в 15:28












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы