|
|
| Вопрос № 239191 |
Опубликовано 10.09.2015 в 00:29
|
 |
| |
написал заявление на увольнение,а трудовую ток через месяц .
написал заявление на увольнение.в течении кокого времени мне должны отдать трудовую.про отработку мне ни чего ни сказали.мне сказали тока через месяц расмотрят заявление и потом отдадут трудовую.а мне нужна сейчяс Травицкая Татьяна Николаевна :: Могилев
|
Ключевые слова: увольнение | | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 11.09.2015 в 11:28
|
|
| |
ТОЕСТЬ ЗАЯВЛЕНИЕ ОТДАЛ И МОГУ ТРЕБОВАТЬ? ТРАВИЦКАЯ :: МОГИЛЕВ
|
| Ответов: 1 |
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом нанимателя письменно за один месяц (ст. 40 ТК). Подав заявление на увольнение, Вы месяц должны ждать решения нанимателя о своем увольнении, т.е. выходить на работу и выполнять свои трудовые обязанности. Наниматель Вам сообщит, с какого дня в течение месяца он готов с Вами расторгнуть трудовой договор, произвести окончательный расчет и выдать Вам трудовую книжку. Если Вы подали заявление на увольнении и не вышли на работу, то у нанимателя есть все основания уволить Вас за прогул. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Ладыга Иван Антонович :: 11.09.2015 в 11:54 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
241 пользователь на сайте 
Версия для печати
