Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   172 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 239027
 Всего ответов: 283161
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение строительство зарплата гражданство приватизация отпуск недвижимость распределение молодой специалист ип выселение оформление работа общежитие договор лицензия права льготы армия имущество налог иск раздел имущества квартира оформление документов отработка суд очередь декретный отпуск документы прописка оплата молодая семья сроки налоги жилье развод льготный кредит право алименты регистрация контракт ребенок долг кредит продажа амнистия пособие беременность брак наследство компенсация раздел аренда











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 209797 Опубликовано 04.06.2014 в 18:09

можно ли уволиться, не дожидаясь срока контракта?

Я работаю инженром на промышленном предприятии. Со мной заключен контракт на 3 года (до мая 2015г.). Заработная плата составляет 2500000-2700000 руб. В виду того, что зарплата маленькая, хотела уволиться, но наниматель отказал, мотивируя "До окончания срока контракта". Есть ли в данном случае возможность уволиться, не дожидаясь окончания срока контракта?На такую зарплату невозможно оплатить даже льготный кредит, взятый на строительство квартиры (1000000 руб.) и коммунальные услуги, включая детский сад.

Новик Маргарита :: Мозырь


Ключевые слова: увольнение, контракт

  Ответов: 1

Маленькая зарплата не является основанием для увольнения. Вы можете уволиться по соглашению сторон либо по ст. 41 Трудового кодекса: по требованию работника в связи с нарушением нанимателем условий контракта или трудового законодательства либо по другим уважительным причинам (к примеру, перемена места жительства, необходимость ухода за больным членом семьи и др.).К нарушениям условий контракта относятся несвоевременная выплата заработной платы, отпускных и т.д. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 04.06.2014 в 18:42 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 335290: Когда идти в отпуск?

Вопрос № 334875: До какого момента считаюсь молодым специалистом?

Вопрос № 334820: в какой форме уведомлять друг друга о решении продлять контракт или трудовой договор?

Вопрос № 334672: Можно ли отозвать подпись по поводу отказа в уведомлении о продлении? И должен ли наниматель выдать трудовую и окончательно рассчитать до отпуска?

Вопрос № 334562: Как перевести жену ко мне?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=209797





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
43 ответов
131 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
23 ответов
879 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
4 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Новиков Андрей
2 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1155 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335446Семерник Ант...12.01.26 в 03:52
335441Ирина11.01.26 в 13:38
335444Игорь11.01.26 в 12:27
335439Власов Яросл...09.01.26 в 17:37
335440Любовь 09.01.26 в 17:20
335372Горбачев Вяч...08.01.26 в 20:46
335437Голобоков Ар...08.01.26 в 20:39
335438Голобоков Ар...08.01.26 в 20:37
335435Анна 08.01.26 в 18:10
335428Василий08.01.26 в 04:41












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы