Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   73 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 237370
 Всего ответов: 281477
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
развод налог отпуск увольнение иск декретный отпуск долг брак зарплата недвижимость сроки суд право документы лицензия договор раздел имущества отработка регистрация льготы имущество жилье оформление очередь прописка налоги ип компенсация беременность строительство оформление документов алименты выселение молодой специалист армия квартира продажа оплата ребенок гражданство работа аренда пособие раздел распределение права молодая семья контракт амнистия кредит общежитие льготный кредит приватизация наследство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 209752 Опубликовано 04.06.2014 в 10:16

Уволится с работы без согласия работадателя

Подскажите пожалуйста, На работе у меня контракт заключён на 2-а года, но мне срочно нужно уволиться. По обоюдности сторон не получается, вторая сторона не согласна. Как я могу уволиться без проблем для себя, кроме ст.41 ТК. И должны ли мне подписать заявление по собственному если у меня ребёнок-инвалид и за ним нужен уход?

Рябцева Марина :: могилёв


Ключевые слова: Как уволиться с работы

  Ответов: 1

Работники, работающие по контракту, не могут быть уволнены по собственному желанию. Досрочное расторжение контракта возможно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы по контракту, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора или условий контракта и по другим уважительным причинам (ст. 41 ТК).При оценке уважительности причин расторжения контракта по требованию работника суд должен учитывать, что указанные истцом причины препятствовали ему выполнять работу по заключенному контракту. К таким причинам могут относиться, например, состояние здоровья, выход на пенсию, изменение места жительства, необходимость ухода за больными членами семьи (п. 19 постановления пленума Верховного суда от 26 июня 2008 г. N 4). Предоставьте нанимателю справку о необходимости ухода за ребенком-инвалидом. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Наталья Шишло :: 04.06.2014 в 10:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=209752





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
64 ответов
854 благодарностей
2. Кирилл Олегович
60 ответов
95 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
48 ответов
1431 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Адвокат Таборко Наталья 291 299 349
7 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
1 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1150 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

333783Александра К.18.02.25 в 10:29
333780Ирина18.02.25 в 06:52
333782Антон18.02.25 в 02:55
333778Диана17.02.25 в 22:43
333781Ирина17.02.25 в 20:10
333765Громыко Окса...17.02.25 в 10:54
333773Ольга16.02.25 в 20:09
333770Лидия 16.02.25 в 16:12
333771Лидия 16.02.25 в 16:12
333768Ирина16.02.25 в 16:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы