Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   326 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239855
 Всего ответов: 283770
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготы работа беременность приватизация суд налог зарплата выселение общежитие раздел право распределение алименты гражданство имущество наследство лицензия отработка компенсация раздел имущества строительство регистрация сроки пособие иск очередь амнистия долг ип молодая семья кредит ребенок аренда квартира недвижимость договор продажа декретный отпуск льготный кредит прописка документы налоги развод оплата права увольнение оформление брак армия отпуск жилье контракт оформление документов молодой специалист











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 209527 Опубликовано 31.05.2014 в 13:28

имеет ли право работодатель отказать в отпуске?

Имеют ли право отказать в отпуске?есть часть отпуска,заканчивается контракт хочу забрать отпуск с последующем увольнением. Но в нем отказано. законно ли это.и как я могу отстоять свое право?

стасевич анастасия :: минск


Ключевые слова: контракт, документы, отпуст

  Ответов: 1

ст. 178 ТК закрепляет за работником право на отпуск с последующим увольнением, что корреспондирует нанимателю обязанность его предоставить (искл. увольнение за виновные действия). Подавайте нанимателю заявление, если откажет - можете обратиться в инспекцию труда. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 31.05.2014 в 13:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 31.05.2014 в 13:42

Отказали!ссылаясь на то,что не по графику.как поступить дальше?также у меня есть ребенок до 3 лет.на что упираться при выяснении....

стасевич анастасия :: минск


  Ответов: 1

перечитайте первый ответ :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 31.05.2014 в 13:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 31.05.2014 в 13:51

Заявление было не зарегистрированного начальником.а контракт заканчивается 18 числа этого месяца.могу ли я еще что то сделать?хотя это заявление было написано заранее.

стасевич анастасия :: минск


  Ответов: 1

обратите внимание на календарь, сегодня - 31 мая. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 31.05.2014 в 13:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 31.05.2014 в 13:57

За какой промежуток времени нужно написать заявление ?контракт заканчивается 18июня

стасевич анастасия :: минск


  Ответов: 1

законодательством не установлен такой промежуток времени. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 31.05.2014 в 14:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 31.05.2014 в 13:52

Заявление было не зарегистрированного начальником.а контракт заканчивается 18 числа этого месяца.могу ли я еще что то сделать?хотя это заявление было написано заранее.

стасевич анастасия :: минск


  Ответов: 1

подавайте заявление с его регистрацией. Откажет - обращайтесь в КТС (если она есть), в суд. В инспекцию труда - чтоб зафиксировали нарушение нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Лена Юдина :: 31.05.2014 в 13:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 101894: Кмпенсация за отпуск?

Вопрос № 335998: Увольнение с контракта при наличии ребёнка до 14 лет

Вопрос № 335975: Контракт в МВД, после увольнения с контракта ГПК за невыполнение условий контракта

Вопрос № 335932: Как оформить в контракте должность тату мастера и какая запись (текст) должна быть прописана в трудовой книжке?

Вопрос № 335928: Оплата больничного после увольнения пенсионера

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=209527





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
25 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
23 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
12 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336270Федотова Мар...09.11.26 в 11:00
336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46
336260Валентина 03.11.26 в 14:19
336256Надежда 03.11.26 в 07:21
336249Валерия 31.10.26 в 12:55












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы