|
|
| Вопрос № 207612 |
Опубликовано 02.05.2014 в 23:40
|
 |
| |
можно ли заключить догоао по совместительству на шесть месяцев?
Можно ли устроиться на работу по совместительству на 6 мес? Кактй договор в данном случае правильным будет заключить?:контракт, труд.договоро, срочный тр.договор??? И может ли быть при совместительстве установлен испыт.срок и на какое время? алина :: минск
|
Ключевые слова: совместительство на пол года |
| Ответов: 1 |
Так и указать, что трудовой договор является срочным. Срок действия с ??.??.2014 г. по ??.??.2014 г. (виды трудовых договоров можете посмотреть в ст. 17 ТК). Контракт - нельзя. Предварительное испытание устанавливается на срок до трех месяцев. Его можно установить любому, кроме тех, кто перечислен в ст. 28 ТК. В трудовом договоре обязательно указывается, что работа является совместительством. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 03.05.2014 в 00:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 03.05.2014 в 01:59
|
|
| |
А в чем отличие срочного тр.договора от контракта? Если срочный договор заключать на 3 мес..каков тогда испыт.срок? 3 мес или наниматель его сам вправе в договоре установть,хоть и две недели.. алина :: минск
|
| Ответов: 1 |
Контракт является видом срочного трудового договора, но со своими особенностями, в частности, контракт заключается на срок не менее 1 года. Вы прочитали ссылку, которую я Вам указала? там всё написано про испытательный срок. Испытательный срок устанавливается по соглашению сторон (а не только по воле нанимателя). Срок до трех месяцев означает срок от 1 дня до 3 месяцев (элементарные математические знания начальных классов). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 03.05.2014 в 13:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 03.05.2014 в 02:03
|
|
| |
Или вы имеете п.3ст.17 тк? Работа будет по совместительству - кадровиком алина :: минск
|
| Ответов: 1 |
кадровика, который не знает ответы на заданные Вами вопросы (если уж принудили Вас его нанять) отправьте на курсы, организовываемые Минтруда. Купите ему Трудовой кодекс, обеспечьте доступ в интернет и посоветуйте форум kadrovik.by :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Лена Юдина :: 03.05.2014 в 13:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
81 пользователь на сайте 
Версия для печати
