Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   113 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238518
 Всего ответов: 282734
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
развод беременность декретный отпуск иск гражданство аренда оформление права жилье армия приватизация общежитие отпуск долг выселение брак оформление документов прописка документы сроки наследство алименты недвижимость оплата льготный кредит налоги раздел амнистия очередь право распределение лицензия молодая семья строительство кредит работа квартира отработка ип молодой специалист увольнение ребенок продажа договор имущество налог регистрация раздел имущества контракт зарплата льготы суд пособие компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 166483 Опубликовано 11.01.2013 в 13:47

Имеет ли право работодатель отказать мне в увольнении?

Здравствуйте! Контракт закончился 20.11.2012 г. Сейчас работаю на прежних условиях, о том что со мной продлевается контракт еще на 1 год была осведомлена по телефону, но контракт подписывать никто не давал. Если я сейчас захочу уволиться, т.к. нашла другую работу, то как это правильно сделать, чтобы меня не заставили дорабатывать до окончания контракта (ведь я его еще не подписывала т.к. мне его не предоставил работодатель).

Бельская Татьяна :: Хойники


Ключевые слова: истечение срока контракта

  Ответов: 1

У вас сейчас бессрочный договор стал. Поэтому пишите заявление на увольнение по соглашению сторон и увольняйтесь. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Пыльченко Александр :: 11.01.2013 в 19:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 290831: Имеет ли работодатель уволить работника по истечении срока контракта,если он временно нетрудоспособен

Вопрос № 268343: Выселение из общежития.

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=166483





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
53 ответов
872 благодарностей
2. Кирилл Олегович
40 ответов
122 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
8 ответов
1434 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334933Иванова Мари...15.09.25 в 07:00
334935Надежда15.09.25 в 06:58
334930Сергей Котов14.09.25 в 13:30
334931Фиясь Н14.09.25 в 07:48
334932Фиясь Н14.09.25 в 07:48
334925Близнец Илья13.09.25 в 14:40
334927Лобик Татьян...13.09.25 в 13:49
334926Гуринович На...12.09.25 в 23:34
334916Иван Степанов12.09.25 в 23:32
334918Даниил11.09.25 в 05:27












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы