|
|
| Вопрос № 147258 |
Опубликовано 28.04.2012 в 15:12
|
 |
| |
Можно ли расторгнуть контракт по причине смены места жительства?
Здравствуйте. Работаю по контракту, срок которого истекает в феврале 2013г. Хочу уволиться по соглашению сторон по причине смены места жительства. Наниматель увольнять не хочет. Насколько я знаю - это уважительная причина для увольнения. Подскажите, какие документы необходимо приложить к заявлению на увольнение. Какую пометку должен сделать наниматель на моем заявлении (причину отказа в увольнении). Бакунович Алена :: Минск
|
Ключевые слова: оформление заявления на увольнение, необходимые документы, Контракт |
| Ответов: 1 |
У вас есть право на увольнение, но реально уволится вы скорее всего даже через суд уже до февраля 2013 года не успеете,легче подождать или договорится с нанимателем. Дело в том, что если вы уйдете с работы (переедете) - Вас уволят за прогул.И если наниматель Вас не увольняет, Вам нудно обращаться в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 28.04.2012 в 21:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
335 пользователей на сайте 
Версия для печати
