|
|
| Вопрос № 13406 |
Опубликовано 30.09.2007 в 11:53
|
 |
| |
Я работаю в сфере строительства в государственной организации. Был принят на работу по контракту сроком на 3 года. Однако, через 2 года, мне предложили более высокооплачиваемую работу в другой организации, с условием устройства на работу в течении 2-х месяцев. Я написал на работе заявление об увольнении по собственному желанию, но руководитель организации наложил визу на моём заявлении "Уволить по истечении контракта", т.е.через год. В контракте указано, что увольнение производится по соглашению сторон. Имеют ли прово меня не увольнять по собственному желанию, и как мне быть в данной ситуации? Белоушко Павел :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Павел, на такого рода вопросы здесь неоднократно давались ответы. Посмотрите, пожалуйста, вопросы под номерами: 12797; 12879; 13037. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Бодунова Оксана :: 30.09.2007 в 13:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
116 пользователей на сайте 
Версия для печати
