Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235144
 Всего ответов: 279544
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
прописка алименты недвижимость очередь оплата жилье льготы ип договор зарплата приватизация продажа молодая семья отпуск армия гражданство раздел документы молодой специалист контракт работа долг выселение сроки регистрация развод пособие общежитие амнистия права брак кредит лицензия квартира декретный отпуск распределение отработка оформление право налог иск налоги раздел имущества строительство льготный кредит ребенок оформление документов суд беременность аренда наследство компенсация имущество увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 113349 Опубликовано 23.03.2011 в 00:51

Имеет ли право наниматель применить ко мне дисциплинарное взыскание?

Здравствуйте. Я работаю печатником в крупной государственной организации. Ситуация такова. Я занимался своими непосредственными обязанностями на печатном агрегате, ко мне подошел мастер участка и в приказном тоне сообщил, что я должен пойти и поднять на лифте из подвала контейнера для макулатурного брака, я отказался, сославшись на то, что это не входит в мои профессиональные обязанности и нигде не прописаны. Я считаю, что это подсобные работы и выполнять их должен подсобник. Мастер применил ко мне дисциплинарное взыскание и лишил меня премии на 10 %, при этом, не попросив у меня объяснительной и не составив акт при свидетелях, так как их не было, разговор происходил между нами двумя. Подскажите, пожалуйста, правомерны ли его действия???

Радюш Денис :: Минск


  Ответов: 1

Какое конкретно дисциплинарное взыскание применено (дисциплинарные взыскания бывают только такие: замечание, выговор, увольнение) к вам? Касательно премии. Вопросы премирования законодательно не урегулированы, поэтому в данной ситуации мало что можно сделать. Вам необходимо взять вашу должностную, приказ о премии, найти положение вашей организации о премировании (там должны быть указаны основания лишения премии) и обратиться в профсоюз или комиссию по трудовым спорам и обжаловать решение нанимателя. При лишении премии не берется объяснительная, не составляются никакие акты, это обязательно только при дисциплинарном взыскании. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Отдельный Алексей :: 23.03.2011 в 09:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=113349





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
124 ответов
1393 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
94 ответов
806 благодарностей
3. Кирилл Олегович
26 ответов
72 благодарностей
4. ПРАВОВАЯ КАНЦЕЛЯРИЯ ГРОДНО +375292845008
1 ответов
5 благодарностей
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331555Васильева Ан...29.02.24 в 15:15
331557Юлия курак29.02.24 в 15:14
331554Алекс Иванов28.02.24 в 23:11
331550Анискович Ал...28.02.24 в 21:08
331547Иван28.02.24 в 12:38
331541Евгений вита...27.02.24 в 12:29
331542Афанасьев Ан...27.02.24 в 12:23
331524Кухарчик Лес...27.02.24 в 12:21
331535Орловская Ек...26.02.24 в 23:07
331539Мельникова И...26.02.24 в 23:04












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы