Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235880
 Всего ответов: 280221
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда оплата выселение налог льготный кредит иск беременность очередь молодой специалист пособие регистрация сроки зарплата договор налоги армия кредит лицензия раздел отпуск имущество оформление документов контракт приватизация льготы оформление права брак наследство ребенок ип амнистия продажа квартира молодая семья компенсация работа отработка суд прописка общежитие алименты развод гражданство недвижимость раздел имущества долг декретный отпуск право жилье документы распределение увольнение строительство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 11326 Опубликовано 13.08.2007 в 20:48

Подскажите, какие гарантии и льготы (если так правильно называть) положены молодому специалисту на первом рабочем месте в части материального обеспечения?

Борисевич Ольга :: Минск


  Ответов: 1

1. Материальная помощь в размере стипендии, если ее не выплатило учреждение образования. Иногда организация требует справку из бухгалтерии о выплате или невыплате. Зачастую это прописано в свидетельстве о направлении на работу. 2. Стоимость проезда молодого специалиста и членов его семьи, а также стоимость провоза багажа из расчета до 500 кг на него и до 150 кг на членов семьи. 3. Суточные (12.000 руб.) за каждый день в пути (определяется по билетам). 4. Единовременное пособие в размере должностного оклада по новому месту работы (плюс ¼ оклада на каждого члена семьи). 5. Заработная плата исходя из оклада за дни обустройства, но не более 6 дней (по договоренности с нанимателем). Если молодой специалист направляется на работу по месту постоянной прописки (к родителям), т.е. в ту же местность, где он проживал до обучения, то п.п. 4-5 не выплачиваются. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Клим Анна :: 15.08.2007 в 13:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=11326





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
60 ответов
1407 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
56 ответов
822 благодарностей
3. Кирилл Олегович
27 ответов
80 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
25 благодарностей
 
Все юристы (1141 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

332282Максим21.06.24 в 18:43
332287Анна21.06.24 в 14:25
332283Максим20.06.24 в 18:51
332284Потапов Серг...20.06.24 в 16:07
332281Лея 20.06.24 в 14:24
332280Степан20.06.24 в 11:00
332270Елена Сурнов...19.06.24 в 12:56
332271Виктория19.06.24 в 12:56
332269Елена19.06.24 в 12:53
332275Мартыновская...19.06.24 в 12:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы