Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   251 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 239184
 Всего ответов: 283260
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
жилье молодая семья договор молодой специалист суд отработка развод работа оформление сроки долг наследство армия очередь раздел имущества зарплата пособие право регистрация оформление документов декретный отпуск компенсация лицензия иск налог выселение беременность налоги оплата недвижимость льготы отпуск распределение гражданство ип документы контракт льготный кредит брак квартира амнистия увольнение продажа приватизация раздел права аренда ребенок имущество строительство общежитие кредит алименты прописка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 106083 Опубликовано 18.01.2011 в 19:15

Имеет ли право уволить меня работодатель и как ???

Здравствуйте Уважаемые !!! В первую очередь хотелось бы Вас поздравить с Новым 2011 годомРождеством Христовым и Старым Новым Годом...Вопрос у меня такого характера:По основному месту работы уже работаю восьмой год, работа в бюджетной организации.Год назад зарегистрировал (учредитель сам) фирму ЧУП в Брестском областном ИК. Работал в фиме один целый год директором на 0,25 ставки в свободное время от основной работы. С 2011 года приказом учредителя назначен новый директор также по совместительству на 0,25 ставки пенсионер - дабы разгрузится.По основному месту работы директор узнал про мою фирму (учредительство) и сказал - "Пиши заявление на увольнение", т.к. ты учредитель и не можешь так работать. Скажите пожалуйста правильно ли это...По основному месту работы я специалист, но не государственный служащий. Фирма по оказанию услуг предприятиям малого и среднего бизнеса.

Виктор :: Барановичи


Ключевые слова: совместительсто

  Ответов: 1

Если Вы не являетесь государственным служащим, то Ваше увольнение будет незаконным :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 20.01.2011 в 15:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=106083





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
38 ответов
133 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
29 ответов
880 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
10 ответов
1440 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1157 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335602Коля17.02.26 в 03:37
335601Иван Степанов16.02.26 в 17:20
335600Коваленя Дми...16.02.26 в 12:30
335599Алёна 16.02.26 в 05:58
335598Синичкина Ел...15.02.26 в 17:10
335587Астрейко Вла...15.02.26 в 11:25
335595Гость14.02.26 в 21:11
335588Спасибенок В...13.02.26 в 03:49
335589Спасибенок В...13.02.26 в 03:49
335586Александра К.12.02.26 в 03:40












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы