Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235091
 Всего ответов: 279502
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
налоги отработка жилье сроки оформление молодой специалист гражданство квартира молодая семья иск право распределение лицензия договор права брак работа пособие аренда оплата увольнение очередь выселение ип недвижимость оформление документов отпуск ребенок раздел компенсация армия регистрация развод приватизация долг раздел имущества прописка льготы зарплата имущество льготный кредит алименты контракт наследство суд кредит продажа налог декретный отпуск строительство общежитие амнистия документы беременность











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 102096 Опубликовано 10.12.2010 в 11:35

Имеет ли право работадатель меня лишить премии или вынуждать уволится?Мои права?

Добрый день! Подскажите пожалуйста,как правильно поступить ?Я принята на работу с июня месяца на работу без испытательного срока в качестве товароведа 1 категории,1 декабря на факс в торговый отдел, где я работаю по факсу пришел приказ за подписью ген.директора,где было указано.что меня с 1.12.2010 г лишить премии в размере 100%,за халатное исполнение своих обязанностей.Около 17:30 позвонила начальник и в оскорбительной форме попросила написать заявление на увольнение т.к не нравится моя работа генеральному и ей.Я была в шоке.Придя домой у меня началась истерика,так как в торговле более 15 лет и такого отношения ко мне никогда не было.Ночью вызвали мне скорую,сейчас на больничном.Когда принимали меня на работу я только писала заявление о приеме на работу.На каких условиях я работаю не знаю, никаких других документов не подписывала и меня не знакомили.

Анна :: Минск


  Ответов: 1

Вы можете не писать заявление. Просто будет ли Вам комфортно работать в данном учреждении дальше? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 05.01.2011 в 15:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=102096





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
146 ответов
1391 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
109 ответов
806 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
72 благодарностей
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331396Ольга22.02.24 в 06:45
331499Максимович Е...22.02.24 в 06:14
331500Максимович Е...22.02.24 в 06:13
331493Фёдоров Нико...21.02.24 в 20:59
331495Ангелина21.02.24 в 20:57
331492Журавкина Та...21.02.24 в 20:28
331489Татьяна махр...21.02.24 в 18:16
331485Антон шевцов21.02.24 в 16:05
331481Елизавета 21.02.24 в 11:56
331479Бартошевич Н...21.02.24 в 10:11












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы