Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   94 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 231759
 Всего ответов: 273165
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
сроки жилье недвижимость увольнение лицензия отпуск раздел беременность работа отработка льготный кредит молодой специалист оформление права имущество общежитие иск суд выселение алименты долг право армия прописка кредит наследство очередь амнистия приватизация декретный отпуск пособие распределение раздел имущества продажа развод аренда налоги ип компенсация молодая семья документы строительство налог контракт льготы оплата ребенок договор квартира брак оформление документов гражданство регистрация зарплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 101277 Опубликовано 02.12.2010 в 11:27

Имеет ли право работадатель меня уволить

Я являюсь молодым специалистом, был направлен по распределению на отработку на предприятие на котором я отработал уже 1 год. Нанематель хочет меня уволить, имеет ли он право это сделать? Если нет то какими документами или статьями я могу воспользоваться при защите своих интересов? И имеет ли он право уволить меня по статье? Заранее спасибо.

Якубовский Дмитрий :: Барановичи


  Ответов: 1

Увольняют только за виновные действия. Как правило хищение, нахождение на рабочем месте в нетрезвом состоянии либо прогул. http://pravo.by/webnpa/text.asp?RN=C20701702 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Виталий :: 02.12.2010 в 20:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=101277





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Адвокат Колтунович Павел +375296253244
441 ответов
3168 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
438 ответов
1319 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Юрий Анатольевич
332 ответов
673 благодарностей
4. Кирилл Олегович
19 ответов
58 благодарностей
5. Новиков Андрей
3 ответов
24 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
3 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1135 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

328167Максим10.06.23 в 10:13
328166Ельский Алек...10.06.23 в 08:03
306954Наталья Соко...10.06.23 в 07:27
328164Олег О.10.06.23 в 05:50
328163Дорох Наталь...09.06.23 в 20:37
328162Ольга09.06.23 в 14:51
328160Александра К.09.06.23 в 13:53
328155Елена Князик09.06.23 в 11:46
328153Екатерина09.06.23 в 10:53
328144Игнат09.06.23 в 06:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2023 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы