увольнение в декретном отпуске

Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Юридические услуги, Закон, Консультация

Регламент Консультации

Вход в кабинет для юристов:

Логин:Пароль:

Регистрация для юристов | Забыл пароль

148 пользователей на сайте

Всего вопросов: 237740

Всего ответов: 282018


	Административное право

	Бухгалтерский учет

	Военное законодательство

	Гарантии, льготы, компенсации

	Гражданское право

	Гражданство, регистрация иностранцев

	Жилищное право и недвижимость

	Защита прав потребителей

	Земельное и аграрное право

	Интеллектуальная собственность

	Коммерческая деятельность

	Международное право

	Налоговое право

	Наследственное право

	Права человека

	Прочее

	Семейное право

	Страхование

	Суд и арбитраж

	Таможенное право, ВЭД

	Трудовое право

	Уголовное право

	Финансовое право

	Ценные бумаги

Облако тэгов:
алименты недвижимость гражданство льготы отпуск пособие иск отработка оформление документов строительство оформление лицензия ип продажа сроки наследство долг контракт квартира раздел развод прописка выселение регистрация амнистия кредит налог оплата льготный кредит суд брак работа право договор распределение зарплата ребенок имущество компенсация увольнение молодая семья молодой специалист общежитие документы беременность аренда жилье приватизация декретный отпуск раздел имущества права налоги очередь армия

Последние вопросы:

Задать вопрос	Введите номер вопроса:

Вопрос № 100175	Опубликовано 22.11.2010 в 23:54

увольнение в декретном отпуске

Здравствуйте, у меня возник такой вопрос. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, до окончания декретного еще 7 месяцев, но я нашла другую работу и хочу уволиться с прежней. Могу ли я уволиться , как говорится, одним днем, или мне необходимо будет отрабатывать какое - то время? Контракт истекает в конце июня 2011 года. Если я все - таки могу уволиться, то за какое время мне нужно сообщить нанимателю о своем увольнении? Спасибо.

цурбанова ирина :: минск

Ключевые слова: выход на другую работу

Ответов: 1

В данном случае право досрочного расторжения контракта возможно либо в сваязи с наличием уважительных причин (смена места жительства, состояние здоровья), нарушением нанимателем законодательства о труде или условий контракта, соглашением сторон или при совершении вами виновных действий (прогул, появление на работе в состоянии алкогольного опьянения и т.д.) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 23.11.2010 в 11:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=100175

Версия для печати

Специалисты:

30 дней | Рейтинг | Онлайн

1.	Кирилл Олегович
164 ответов 109 благодарностей

2.	АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
21 ответов 1432 благодарностей

3.	Юрий Анатольевич
17 ответов 859 благодарностей

Все юристы (1152 )

Вопросы, на которые поступил ответ:

334158	Гресь Иван	11.05.25 в 20:45
334149	Маркуш Вален...	11.05.25 в 14:21
334150	Маркуш Вален...	11.05.25 в 14:20
334151	Маркуш Вален...	11.05.25 в 14:20
334148	Маркуш Вален...	11.05.25 в 14:19
334153	Кротник Ирин...	11.05.25 в 14:18
334154	Кротник Ирин...	11.05.25 в 14:17
334155	Кротник Ирин...	11.05.25 в 14:16
334156	Кротник Ирин...	11.05.25 в 14:02
334145	Петров Евген...	10.05.25 в 06:21

© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо Партнеры Регламент Консультации Размещение рекламы