Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   128 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239384
 Всего ответов: 283432
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодая семья приватизация наследство недвижимость контракт алименты прописка развод регистрация ип имущество беременность гражданство право жилье раздел имущества строительство договор оформление документов кредит оплата раздел продажа зарплата ребенок работа увольнение иск налог оформление квартира пособие льготы амнистия аренда документы распределение брак армия сроки отпуск налоги выселение суд долг льготный кредит декретный отпуск очередь молодой специалист лицензия компенсация отработка права общежитие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 322282 Опубликовано 24.06.2022 в 13:26

Имеет ли право руководитель уволить работника, который находиться на больничном?

Добрый день. Отработка молодого специалиста заканчивается 07.07.2022 года. С сентября месяца 2021 года он находится на больничном. Руководитель с ним не продлевает контракт. Могут ли его уволить, если он ещё будет на больничном и будет ли оплачиваться больничный лист? Спасибо.

Колос Ольга :: Узда


  Ответов: 2

Могут уволить. По оплате больничного см. Положение о порядке обеспечения пособиями по временной нетрудоспособности и по беременности и родам  

Юрий Анатольевич :: 24.06.2022 в 13:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Добрый день! Ольга, само по себе истечение срока контракта является основанием для его прекращения, если стороны не определят иное, и если НПА (ст. 261.5 ТК), ЛПА (кол. договор, соглашение) не предусматривают гарантии по продлению трудовых отношений. Контракт прекращается в последний день его действия независимо от того, на какой день (рабочий или выходной) приходится его окончание. Увольнение работника по данному основанию не исключается в период временной нетрудоспособности либо пребывания в отпуске. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 24.06.2022 в 13:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 322281 Опубликовано 24.06.2022 в 13:08

Нужно ли возмещать оплату за прерванное обучение на магистратуре?

Добрый день. Отработка после получения высшего образования 2 года. Год уже отработала. Потупаю на магистратуру на очное на бюджет. 1. Надо ли будет возмещать отплату за магистратуру, если прерву обучение на магистратуре после половины срока обучения? 2. Могу ли работать в период обучения на очном официально?

Настя :: Гродно


  Ответов: 1

1. См. Положение о порядке возмещения в республиканский и (или) местные бюджеты средств, затраченных государством на подготовку научного работника высшей квалификации, специалиста, рабочего, служащего 2. Да 

Юрий Анатольевич :: 24.06.2022 в 13:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 322280 Опубликовано 24.06.2022 в 12:19

Распределение выпускников, обучающихся за счёт собственных средств

Здравствуйте. Получаю среднее специальное образование по профилю "Здравоохранение" за счёт собственных средств. Взяла направление на распределение. Предлагают контракт сроком на 2 года. Может ли наниматель заключить со мной контакт сроком на 1 год, вместо 2 лет с сохранением выплат, положенных молодому специалисту? И смогу ли я расторгнуть контракт через 1 год по собственному желанию, в случае заключения его сроком на 2 года? Спасибо

Екатерина :: Гомель


  Ответов: 2

Добрый день! Екатерина, о каких именно "выплатах" идет речь? Конкретный срок действия контракта определяется по соглашению сторон. Не прекращается контракт "по собственному желанию". 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 24.06.2022 в 13:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Срок действия контракта определятся сторонами. Если вы поступаете на работу как молодой специалист, контракт заключается как минимум на срок отработки. По собственному желанию контракт не можете расторгнуть. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 24.06.2022 в 15:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 322240 Опубликовано 22.06.2022 в 15:49

Можно переоформить детское пособие на другого человека?

Здравствуйте Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Сыну в августе будет 2 года только, но я сейчас хочу выйти на работу. Могу ли я переоформить детское пособие на маму-пенсионерку? Будет ли она что-то терять из пенсии? Куда нужно нам обратиться, чтоб переоформить с меня детское пособие на маму?

Кухарчик Леся :: Столбцы


  Ответов: 1

Не можете. Отец (отчим) в полной семье, другой родственник или член семьи ребенка в возрасте до 3 лет, фактически осуществляющие уход за этим ребенком, имеют право на пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет в случае, если они: находятся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (отпуске по уходу за детьми, предоставляемом по месту службы); являются индивидуальными предпринимателями, нотариусами, адвокатами, лицами, осуществляющими предусмотренные законодательными актами виды ремесленной деятельности без государственной регистрации в качестве индивидуальных предпринимателей (далее – ремесленная деятельность), деятельность по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма без государственной регистрации в качестве индивидуальных предпринимателей (далее – деятельность в сфере агроэкотуризма), и соответствующая деятельность приостановлена в связи с уходом за ребенком в возрасте до 3 лет в порядке, установленном законодательством, а мать (мачеха) в полной семье,... Подробнее  

Юрий Анатольевич :: 22.06.2022 в 16:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 23.06.2022 в 14:54

С отцом ребёнка мы в разводе, к тому же он находится в исправительной колонии, будет там ещё 8 лет. Даже не смотря на это, все равно нельзя переоформить детское пособие?

Кухарчик Леся :: Столбцы


  Ответов: 1

Нельзя. Закон не делает исключений для таких случаев. Рассмотрите вариант частичной занятости 

Юрий Анатольевич :: 23.06.2022 в 14:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 23.06.2022 в 20:40

Родная сестра находится в отпуске по уходу за двумя детьми (одному 1год и 9 месяцев, второму - 1 месяц) можно переоформить на неё? Будет ли она что-то терять?

Кухарчик Леся :: Столбцы


  Ответов: 1

Нет информации для ответа 

Юрий Анатольевич :: 23.06.2022 в 20:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 322277 Опубликовано 23.06.2022 в 20:18

писать ли мне аппеляционную жалобу

Здравствуйте.Меня судили в январе 2022 года и дали 107 ст.по наркомании,дали 2.3 года без направления химии по 174ст.ч3.Сейчас меня опять судили по этой же статье,но 107 чудесным образом исчезла и мне дают 2.9 с направлением.Я нашла себе хорошую работу и теперь могу ее потерять,если меня отправят в другой город.Что мне делать что б остаться по месту регистрации?идти в УДИН?или написать аппеляционную жалобу по поводу 107ст? но где гарантии что мне тогда не дадут лишение свободы.ПОДСКАЖИТЕ ЧТО МНЕ ДЕЛАТЬ?

алексеенкова надежда сергеевна :: минск


  Ответов: 2

Такого рода вопросы конструктивно могут быть рассмотрены только адвокатом, осуществлявшим вашу защиту и знакомым с материалами дела. Вообще, конечно, если вас снова судили по этой же статье спустя незначительный период времени, значит, предыдущее наказание, возможно, по причине своей мягкости, не возымело никакого действия. 

Юрий Анатольевич :: 23.06.2022 в 20:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Нужно видеть материалы дела. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 23.06.2022 в 23:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<1847184818491850185118521853185418551856>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
48 ответов
139 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
30 ответов
882 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
6 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Валерия Константиновна
2 ответов
0 благодарностей
 
Все юристы (1158 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

335800Екатерина13.04.26 в 13:48
335789Ольга13.04.26 в 13:40
335798Соболько Евг...13.04.26 в 13:29
335799Казючиц Ната...13.04.26 в 13:08
335783Емелец Никита12.04.26 в 21:08
335792Иван Иванов12.04.26 в 17:22
335794Иван Иванов12.04.26 в 17:19
335787Совинков Ник...11.04.26 в 12:52
335777Анна11.04.26 в 11:55
335765Сарбаш Ольга10.04.26 в 22:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы