|
|
| Вопрос № 325488
|
Опубликовано 15.12.2022 в 18:50
|
 |
| |
имею ли я право получить копии жбу от школы
Здравствуйте. Имею ли я право получить копии актов осмотра жилищно бытовых условий в школе. На просьбы и заявления они дают категорический отказ аргументируя это тем что это служебная информация. Крот Виктория :: Минск
|
| |
| Вопрос № 325486
|
Опубликовано 15.12.2022 в 17:24
|
|
| |
Пособие детское
Здравствуйте.Хотела бы уточнить такой вопрос.Сразу скажу,что хочу поступить очень плохо,но так складываются обстоятельства.Одна знакомая белоруска работала официально в России,забеременела,стала там на учёт ушла на больничный в установленный срок и вернулась дамой в Бобруйск.Родила ребенка,это был у неё второй ребенок.Здесь была безработная.Получила все пособия в РБ,т.е. и за рождение второго ребенка и получала пособие до 3-х лет.После рождения ребёнка вернулась в Россию и там же получала пособие,если не ошибаюсь до 1,5 лет.В какое учреждение необходимо обратиться,чтобы наказать за такое правонарушение этого человека?Я поступаю очень плохо,но такова жизнь.Этот человек разрушил жизни нескольких уже семей,и ведёт дальше такой образ жизни. Наталия :: Бобруйск
|
| |
| Вопрос № 325461
|
Опубликовано 14.12.2022 в 20:10
|
|
| |
Увольнение
Здравствуйте, подскажите пожалуйста собираюсь увольняться с работы, в каких случаях работодатель не имеет право давать отработку ещё месяц с момента написания заявления? Ли :: Марина Николаевна
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.12.2022 в 08:45
|
|
| |
Я ПРАВИЛЬНО ПОНИМАЮ, ЕСЛИ Я НАПИШУ ЗАЯВЛЕНИЕ НА УВОЛЬНЕНИЕ, МЕНЯ НЕ ИМЕЮТ ПРАВО ЗАСТАВЛЯТЬ ОТРАБАТЫВАТЬ? Li :: ЛУНИНЕЦ
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.12.2022 в 16:46
|
|
| |
Договор срочный. Причина увольнения ряд обстоятельств которых меня не устраивают. И не хотелось бы чтоб ещё месяц отработки был. Ли :: Лунинец
|
| Ответов: 3 |
Тогда ваш вариант только по соглашению сторон.
Срочный трудовой договор подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, поступления на военную службу по контракту и иных уважительных причин, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, а также в случае нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, трудового договора.
Но даже если ряд обстоятельств, которые вас не устраивают, это нарушения нанимателя или уважительные документально подтвержденные причины, объективно препятствующие продолжению трудовых отношений, совсем без отработки вряд ли получится. Всё зависит от нанимателя. Это может быть и месяц отработки, и два, и больше. Юрий Анатольевич :: 15.12.2022 в 17:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Если договор срочный, тогда по желанию работника (ст. 40 ТК) Вы его с отработкой или без нее НЕ прекратите. Самый простой вариант - увольнение В ЛЮБОЕ ВРЕМЯ (можно и без какой-либо отработки) по соглашению сторон (ст. 37 ТК), но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, препятствующих дальнейшей работе по заключенному трудовому договору, подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора (ст. 41 ТК), если такие имеются. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 15.12.2022 в 17:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Что значит не устраивают.
Вы пишете очень абстрактно.
Если речь именно о нарушениях, обращайтесь в суд для увольнения по 41й ст. ТК. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 16.12.2022 в 07:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 325484
|
Опубликовано 15.12.2022 в 14:45
|
|
| |
Переоформление чеков Имущество
Добрый день. После смерти отца в 2010 г.остались чеки Имущество. При обращении к нотариусу нам сказали, что вступать в наследство на чеки нет смысла, т.к. они уже нигде не применялись. Сейчас срок действия чеков продлили до 2025 г. Как я могу сейчас переоформить чеки Имущество на себя? Науменко Екатерина :: Минск
|
| |
| Вопрос № 325483
|
Опубликовано 15.12.2022 в 14:07
|
|
| |
Отработка перед увольнением
Хочу уволиться с работы. Работаю по трудовому договору. Должна ли я отрабатывать месяц, если у меня есть несовершеннолетний ребенок? Ольга :: Лида
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
99 пользователей на сайте 
