|
|
| Вопрос № 325574
|
Опубликовано 21.12.2022 в 09:36
|
 |
| |
Как расторгнуть наймодателю бессрочный договор найма жп при отсутствии нанимателя?
Здравствуйте.
В 2020 году я, как собственник, заключил бессрочный договор найма жилого помещения в моем частном доме с мужем моей дочери, гражданином Украины для оформления временного разрешения на проживание(годовое). Осенью того же года они уехали в Украину, где постоянно проживали. В данный момент,с марта 2022 года, моя дочь с зятем и ребёнком, как беженцы из Украины, находятся в одной из стран Европы. Я вынужден до сих пор оплачивать налог.
Вопрос: Каким образом я могу расторгнуть договор найма с учётом того, что наниматель в ближайшие несколько лет не приедет в РБ? Сапегин Владимир :: Могилёвская обл.
|
| Ответов: 1 |
Договор найма жилого помещения может быть расторгнут по соглашению сторон. Это возможно по доверенности. Такой способ для вас, скорее всего, более рациональный. Юрий Анатольевич :: 21.12.2022 в 10:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 325572
|
Опубликовано 21.12.2022 в 08:27
|
|
| |
Имеет ли право работодатель отказать мне выход в школу, ту в которой я работала до декретного отпуска
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, я работала в одной из школ буфетчиком, ушла в декретный отпуск. Сейчас мне выходить из декретного, и начальник участка, мне говорит о том, что в моей школе работает другой человек, и меня туда не поставит. Предлагают другую школу, я не хочу туда идти. И меют ли они на это право, или они должны предоставить мне мою школу? Цедрик Марина :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Изначально должны вашу школу.
В дальнейшем перемещения, переводы и иные изменения условий труда происходят в общем порядке.
В случае спора обратитесь в КТС, суд Юрий Анатольевич :: 21.12.2022 в 10:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Здравствуйте! Марина, на период соц. отпуска сохраняется прежняя (выполнявшаяся до отпуска работа у того же нанимателя, по той же должности служащего (профессии рабочего) и квалификации на том же рабочем месте) работа. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 14:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 325560
|
Опубликовано 20.12.2022 в 14:50
|
|
| |
Имеет ли право работодатель лишить меня заработной платы, начисленной во время сессии?
Здравствуйте. Работаю в организации, параллельно получаю первое высшее образование. Сессия начинается в январе. Директор согласилась на время моей сессии, (2 недели), оплачивать мне заработную плату как и положено, так как во время сессии я буду подключаться и выполнять свою работу удаленно за компьютером, но намекнула, в случае моего дальнейшего увольнения (контракт заканчивается в мае), я должна буду возместить свою заработную плату за этот период сессии - организации. Отсюда вопрос: имеет ли право она так сделать, если я хоть неофициально, но буду подключаться и работать удаленно. И как в таком случае мне лучше поступить? Елена Горбач :: Витебск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.12.2022 в 07:59
|
|
| |
Документально все будет так как и обычно, будто бы я сижу и работаю на работе. Единственное, что с университета могут прислать на организацию вызов на сессию. Елена Горбач :: Витебск
|
| Ответов: 1 |
Елена, думается, не получится "... так как и обычно". У Вас в трудовом договоре не указано, что работа является дистанционной. На основании вызова будет оформлен отпуск. Как Вам наниматель будет платить в период сессии заработную плату? Может речь идет о сохранении среднего заработка за время такого отпуска. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 14:41 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.12.2022 в 07:58
|
|
| |
Документально все будет так как и обычно, будто бы я сижу и работаю на работе. Единственное, что с университета могут прислать на организацию вызов на сессию. Елена Горбач :: Витебск
|
| Ответов: 1 |
Елена, думается, не получится "... так как и обычно". У Вас в трудовом договоре не указано, что работа является дистанционной. На основании вызова будет оформлен отпуск. Как Вам наниматель будет платить в период сессии заработную плату? Может речь идет о сохранении среднего заработка за время такого отпуска. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 14:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 325565
|
Опубликовано 20.12.2022 в 18:38
|
|
| |
имею ли я право получить копию характеристики
Здравствуйте, подскажите пожалуйста могу ли я получить на руки копию характеристики с последнего места работы? Василевская Светлана :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Доброе утро! Светлана, наниматели вправе при приеме на работу работника запрашивать характеристику с предыдущих мест его работы, которая выдается в течение семи календарных дней со дня получения соответствующего запроса. При приеме на работу работника в государственные органы, иные государственные организации, а также организации, более 50 процентов акций (долей в уставном фонде) которых находится в государственной собственности, наниматели обязаны, если иное не установлено законодательными актами, запрашивать: характеристику с предыдущего места его работы; характеристику из государственной организации, являвшейся местом его работы в течение предшествующих пяти лет. В случае, если таким местом работы являлось несколько государственных организаций, характеристика запрашивается по последнему из них. Согласно ст. 51 ТК наниматель обязан не позднее чем в пятидневный срок по просьбе работника, в том числе уволенного, выдать справку с указанием квалификации, должности служащего (профессии ра... Подробнее
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 07:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Наниматель обязан не позднее чем в пятидневный срок по просьбе работника, в том числе уволенного, выдать справку с указанием квалификации, должности служащего (профессии рабочего), времени работы и размера заработной платы, а также другие документы о работе, предусмотренные законодательством. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 13.02.2023 в 19:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Наниматель обязан не позднее чем в пятидневный срок по просьбе работника, в том числе уволенного, выдать справку с указанием квалификации, должности служащего (профессии рабочего), времени работы и размера заработной платы, а также другие документы о работе, предусмотренные законодательством. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 13.02.2023 в 19:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 21.12.2022 в 07:54
|
|
| |
Я хотела узнать, могу ли я запросить копию характеристики с последней работы на руки. Василевская Светлана :: Минск
|
| |
| Вопрос № 325564
|
Опубликовано 20.12.2022 в 18:29
|
|
| |
Может ли бывший супруг требовать от меня отчет по алиментам?
Здравствуйте. Получаю алименты от бывшего супруга на дочь. Скажите пожалуйста, должна ли я отчитываться за каждую копейку, куда и на что я алименты трачу. Со стороны бывшего супруга идёт постоянно угроза, что он подаст на меня в суд, дабы я перед судом отчиталась. Есть ли такая в суде процедура по отчётности? Локотош Наталья :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Органы опеки и попечительства вправе обязать родителей или одного из них предоставить некий подобный отчет.
А суд рассматривает иски и иные заявления. Возможно, отец ребенка намеревается подать некий иск, при рассмотрении которого может быть исследован вопрос расходования денежных средств, поступающих для содержания ребенка , а также в целом выполнение вами обязанностей по содержанию ребенка Юрий Анатольевич :: 20.12.2022 в 18:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Если управление имуществом ребенка, осуществляемое родителями, ставит в опасность имущественное положение ребенка, органы опеки и попечительства вправе обязать родителей или одного из них составить опись имущества ребенка и представить отчет о его состоянии и управлении им. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.12.2022 в 06:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Доброе утро! Наталья, алименты уплачиваются на содержание несовершеннолетних и нуждающимся в помощи нетрудоспособных совершеннолетних детей. Родители, опекуны, попечители несут ответственность за ненадлежащее воспитание и содержание детей в соответствии с законодательством. Воспитание и содержание ребенка признаются ненадлежащими, если не обеспечиваются права и законные интересы ребенка, в том числе если ребенок находится в социально опасном положении. (ч. 1 - 2 ст. 67 КоБС). Согласно ч. 4 ст. 90 КоБС если управление имуществом ребенка, осуществляемое родителями, ставит в опасность имущественное положение ребенка, органы опеки и попечительства вправе обязать родителей или одного из них составить опись имущества ребенка и представить отчет о его состоянии и управлении им. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 07:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 20.12.2022 в 20:10
|
|
| |
Впервые о таком слышу,если честно. Ребенок одет, обут на учёте я не состою, ни в органах опеки, ни в наркологическом, ни где . Это только придирания со стороны отца, бесится.Спасибо за ответ, буду собирать чеки. Локотош Наталья :: Минск
|
| Ответов: 3 |
Вы как будто удивлены. Деньги поступают не для ваших личных нужд, а для нужд ребенка. У вас нет полной свободы в распоряжении этими деньгами. У них строго целевое назначение. Если поступит сигнал о том, что вы эти средства расходуете неразумно, естественно, органы должны отреагировать. Если ребенок одет, обут, вероятно, проблем возникнуть не должно.
Если в суд поступит некое заявление от отца, при рассмотрении которого будет уместно и необходимо затронуть вопрос расходования вами алиментов, этот вопрос будет исследован.
Юрий Анатольевич :: 20.12.2022 в 20:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Если управление имуществом ребенка, осуществляемое родителями, ставит в опасность имущественное положение ребенка, органы опеки и попечительства вправе обязать родителей или одного из них составить опись имущества ребенка и представить отчет о его состоянии и управлении им. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 21.12.2022 в 06:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Наталья, алименты уплачиваются на содержание несовершеннолетних и нуждающимся в помощи нетрудоспособных совершеннолетних детей. Родители, опекуны, попечители несут ответственность за ненадлежащее воспитание и содержание детей в соответствии с законодательством. Воспитание и содержание ребенка признаются ненадлежащими, если не обеспечиваются права и законные интересы ребенка, в том числе если ребенок находится в социально опасном положении. (ч. 1 - 2 ст. 67 КоБС). Согласно ч. 4 ст. 90 КоБС если управление имуществом ребенка, осуществляемое родителями, ставит в опасность имущественное положение ребенка, органы опеки и попечительства вправе обязать родителей или одного из них составить опись имущества ребенка и представить отчет о его состоянии и управлении им. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.12.2022 в 07:03 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
199 пользователей на сайте 
