|
|
| Вопрос № 328640
|
Опубликовано 13.07.2023 в 22:13
|
 |
| |
Наказание за распространение персональных данных
Здравствуйте, у меня такой вопрос. Девушка через мессенджер отправила своему знакомому сообщение, содержащее персональные данные человека, который ее домогался (его полное имя, номер телефона, место рождения (город), дату рождения). Знакомый разместил это сообщение в публичном чате, не спрашивая согласия девушки. Какое наказание грозит девушке и ее знакомую (примерный размер штрафа, насколько вероятно лишение свободы)? Суслова Арина :: Минск
|
| |
| Вопрос № 328639
|
Опубликовано 13.07.2023 в 21:53
|
|
| |
Имеют ли право работники горводоканала приходить на частную территорию при отсутствии собсвенника
Здравствуйте,у меня вопрос такого характера
Моя мать после тяжёлого инсульта,не ходит и даже не всегда понимает,что с ней произошло,после инсульта прошло около полугода,контролеры водоканала приехали с проверкой,в это время она находилась на реабилитации.Когда она вернулась домой,ей были представлены фото с ее двора,огорода,что проведен шланг от колонки и из него течет вода,дали штраф не малый...Документов разрешающий этот факт нет,чтобы подключаться к колонке,но мамы не было дома в тот день,находилась на реабилитации.Вопрос заключается в том,что имели ли права работники данной структуры зайти на частную территорию без собственников дома,заставить подписать этот акт,угрожая,что за это будут платить ее дети,если она не подпишет и как этот штраф заплатить инвалиду????Спасибо Жукова Марина :: Могилев
|
| Ответов: 2 |
Имели право зайти на частную территорию без собственников.
Как штраф заплатить инвалиду не можем угадать. Вероятно, нужно просить помощи любящих и заботливых детей или пробовать обжаловать штраф. Нарушать закон не позволено даже инвалидам.
Если мамы не было в тот день, изобличите того умника, который таким образом организовал полив. Это же явно не был посторонний человек. Пусть он и платит.
Что конкретно имели в виду работники данной структуры, когда "угрожали", что платить будут дети, не знаю. Возможно, у них есть данные о том, что это дети провели шланг от колонки. Юрий Анатольевич :: 13.07.2023 в 22:14 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Нужно видеть документы.
Если нарушения с ее стороны имели место быть, то наступает ответственность.
Заставить подписать - это как? Силой? АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 14.07.2023 в 10:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 328637
|
Опубликовано 13.07.2023 в 19:48
|
|
| |
имеют ли право гражданские лица носить форменную одежду?
добрый день, возник такой вопрос: можно ли гражданским лицам носить различные элементы форменной одежды (военной) без отличительных знаков (шевронов, кокарды и прочего)? либо же со своими, вымышленными нашивками, никак не относящимися к уставным Дмитриев Алексей :: Брест
|
| |
| Вопрос № 328636
|
Опубликовано 13.07.2023 в 17:43
|
|
| |
Имеет ли право работодатель применять дисциплинарные взыскание на целый год, если оно было объявлено на 3 месяца
В декабре 2022 года мне объявили дисциплинарные взыскание с лишением выслуги на три месяца: январь-март 2023г без объявления замечания и выговор. В июле 2023 года работникам предприятия в связи с профессиональным праздником выплатили мат. помощь. Мне не выплатили так, как у меня было дисциплинарные взыскание сообщив что оно длится 1 год. Правомерно ли это Свастеева Елена :: Могилев
|
| Ответов: 3 |
Вероятно, вас лишили премии, а не выслуги.
Если в течение года со дня применения дисциплинарного взыскания работник не будет подвергнут новому дисциплинарному взысканию, он считается не подвергавшимся дисциплинарному взысканию. При этом дисциплинарное взыскание погашается автоматически без издания приказа (распоряжения, постановления, решения, протокола).
То есть речь не о том, что взыскание длится год. Так говорить не совсем правильно. Вам, вероятно, пытались объяснить простым языком, но не вышло. Вы в течение года со дня применения взыскания считаетесь подвергавшейся взысканию. В этом все дело. А матпомощь, возможно,полагается только не привлекавшимся к дисциплинарной отвественности. Это нужно в локальных актах почитать.
Обжаловать при несогласии можно в КТС, суд.
Юрий Анатольевич :: 13.07.2023 в 18:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
За совершение дисциплинарного проступка наниматель может применить к работнику следующие меры дисциплинарного взыскания:
1) замечание;
2) выговор;
3) лишение полностью или частично стимулирующих выплат на срок до двенадцати месяцев;
4) увольнение (пункты 6–11 статьи 42, пункты 1, 12, 51, 9 и 10 части первой статьи 47 ТК).
Для отдельных категорий работников с особым характером труда могут предусматриваться также и другие меры дисциплинарного взыскания (статья 204 ТК).
Право выбора меры дисциплинарного взыскания принадлежит нанимателю. При выборе меры дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть дисциплинарного проступка, обстоятельства, при которых он совершен, предшествующая работа и поведение работника на производстве.
К работникам, совершившим дисциплинарный проступок, независимо от применения мер дисциплинарного взыскания могут применяться: лишение премий, изменение времени предоставления трудового отпуска и другие меры. Виды и порядок применения этих ме... Подробнее
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 13.07.2023 в 20:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Здравствуйте! Елена, формы, системы и размеры оплаты труда работников, в том числе стимулирующие (надбавки, премии, бонусы и иные выплаты) и компенсирующие (доплаты в соответствии со статьями 62, 67, 69 и 70 ТК и иные выплаты) выплаты, устанавливаются нанимателем на основании коллективного договора, соглашения, иных ЛПА и трудового договора. Если наниматель их нарушил, тогда можно обратиться в органы, рассматривающие трудовые споры (ст. 242 ТК). Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 06.09.2023 в 07:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 328635
|
Опубликовано 13.07.2023 в 17:11
|
|
| |
Как стать представителем для электронного обращения
Сын солдат срочной службы.
Я обратилась через портал электронных обращений с жалобой, и мне написали, что я должна предоставить документ о том, что сын сделал меня своим представителем.
Как я могу стать представителем сына, учитывая, что я не могу доставить нотариуса к нему, или его к нотариусу.
Может есть какая-то форма заявления, которую он может подписать во время посещения?
Необходимо ли подпись нотариуса в этом случае? Шимкович Анна :: Минск
|
| Ответов: 2 |
К нотариально удостоверенным приравниваются доверенности военнослужащих, а в пунктах дислокации воинских частей, соединений, учреждений и учреждений образования, осуществляющих подготовку кадров по специальностям (направлениям специальностей, специализациям) для Вооруженных Сил Республики Беларусь, других войск и воинских формирований Республики Беларусь, в которых нет нотариальных контор, нотариальных бюро и других органов, совершающих нотариальные действия, также доверенности работающих в этих частях, соединениях, учреждениях гражданских лиц, членов их семей и членов семей военнослужащих, удостоверенные командирами (начальниками) этих частей, соединений или учреждений.
См.: https://pravo.by/document/?guid=3871&p0=hk9800218 – Национальный правовой Интернет-портал Республики Беларусь Юрий Анатольевич :: 13.07.2023 в 17:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Ваш сын должен выдать на ваше имя доверенность, которую заверяет начальник в/ч. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 13.07.2023 в 17:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
100 пользователей на сайте 
