Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   178 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 238563
 Всего ответов: 282764
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
льготный кредит кредит молодой специалист строительство зарплата распределение оформление оплата развод налог контракт раздел имущества договор налоги отработка недвижимость ребенок права право суд прописка очередь брак работа выселение регистрация алименты оформление документов документы квартира пособие амнистия декретный отпуск гражданство продажа льготы беременность армия жилье отпуск раздел сроки аренда увольнение общежитие наследство ип приватизация долг имущество иск лицензия компенсация молодая семья











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 329212 Опубликовано 17.08.2023 в 12:00

Имею ли право отобрать часть имущество (квартиру), если оно единственное?

Добрый день! Организация в порядке регресса выиграла суд на возмещение ущерба, причиненного работником на сумму 140.000 руб. Таких денег нет, работник отбывает наказание в ИК. Имущества никакого нет, кроме совместной квартиры с супругой, которая оформлена на нее. По другому исполнительному производству было описано имущество (вещи в квартире),которые супруга уже выкупила. Подскажите, пожалуйста что максимум могут сделать сейчас ОПИ? Единственную квартиру они ведь не могут забрать или арестовать? И верно ли, что по истечении 3 лет исполнительное производство может быть прекращено по причине отсутствия возможности получения этих денег?

Елена Сурнович :: г.Лида


  Ответов: 0
 Вопрос № 329211 Опубликовано 17.08.2023 в 12:00

Имею ли право отобрать часть имущество (квартиру), если оно единственное?

Добрый день! Организация в порядке регресса выиграла суд на возмещение ущерба, причиненного работником на сумму 140.000 руб. Таких денег нет, работник отбывает наказание в ИК. Имущества никакого нет, кроме совместной квартиры с супругой, которая оформлена на нее. По другому исполнительному производству было описано имущество (вещи в квартире),которые супруга уже выкупила. Подскажите, пожалуйста что максимум могут сделать сейчас ОПИ? Единственную квартиру они ведь не могут забрать или арестовать? И верно ли, что по истечении 3 лет исполнительное производство может быть прекращено по причине отсутствия возможности получения этих денег?

Елена Сурнович :: г.Лида


  Ответов: 1

Исполнительное производство подлежит прекращению, в случае истечения установленного законодательными актами срока давности исполнения исполнительного документа. Единственную квартиру не могут забрать. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 17.08.2023 в 15:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 329210 Опубликовано 17.08.2023 в 11:57

Можно ли работать в другой стране, если в Беларуси я в нахожусь в отпуске по уходу за ребенком?

Здравствуйте! В 2023 году я закончила Ввуз ( училась на бюджете), получила распределение и сразу вышла в декрет. Скажите могу ли я работать за границей официально, если откажусь от пособия? Будут ли у меня вопросы с распределением?

Юмброва Екатерина :: Минск


  Ответов: 2

Если вы выходите из отпуска , то должны отработать по распредедению. Но период декрета может быть зачтен в отработку. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 17.08.2023 в 15:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Екатерина, здравствуйте! 1. В срок обязательной работы по распределению по желанию выпускника, молодого специалиста, молодого рабочего (служащего) засчитываются периоды военной службы по призыву, военной службы по контракту, службы в резерве, альтернативной службы, период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, если эти периоды имели место после распределения на работу. 2. Увольнение молодых специалистов, молодых рабочих (служащих) или перевод их на работу, которая не связана с полученной специальностью и присвоенной квалификацией, до окончания указанного в свидетельстве о направлении на работу срока обязательной работы не допускается, за исключением случаев, установленных п. 34 Положения о порядке распределения. 3. В период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет можно работать по основному (по другой должности служащего (профессии рабочего)) или другому месту работы на условиях неполного рабочего времени (... Подробнее  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 18.08.2023 в 08:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 329206 Опубликовано 17.08.2023 в 10:43

Имеет ли права работодатель не уволить

Добрый день! Вопрос по поводу увольнения с работы. Работаю по трудовому договору, сделала временную регистрацию в Минске, есть официально заверенный договор найма администрацией Партизанского района на 3 месяца, отдел кадров требует вкладыш о временной регистрации. Объясните пожалуйста, этот догов для них вообще никакой силы не несет или они оттягивают время с этой волокитой?

Анастасия :: Любань


  Ответов: 1

Здравствуйте! Анастасия, какой трудовой договор с Вами заключен? Для определения конкретного основания Вашего увольнения надо знать какой трудовой договор с Вами заключен. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 18.08.2023 в 08:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 329193 Опубликовано 17.08.2023 в 07:04

статья 43 ТК

Здравствуйте!! Господа юристы. Я ранее задавала вопрос по поводу не выплат премии при сокращении. Человеку дали предупреждение. Он увольняется в августе. Все ссылаются на НПЛА , полрожения по оплате труда. Но я не могу понять, и никто из вас не сослался на ТК 43." О порядке расторжения трудового договора по инициативе нанимателя" где написано, что в период срока предупреждения работнику устанавливаются условия и оплата труда наравне с другими работниками? Это тогда про что?? Это же и есть гарантия выплат всех причитающихся премий.. Человек же не виноват, что его сокращают.. Кто-то может прокомментироовать эту статью? Спасибо.

Екатерина Судальцева :: Могилев


  Ответов: 1

Доброе утро! Екатерина, Ваш вопрос уже был рассмотрен. Формы, системы и размеры оплаты труда работников, в том числе стимулирующие (надбавки, премии, бонусы и иные выплаты) и компенсирующие (доплаты в соответствии со статьями 62, 67, 69 и 70 ТК и иные выплаты) выплаты, устанавливаются нанимателем на основании коллективного договора, соглашения, иных ЛПА и трудового договора. Вы имеете право обратиться в органы, рассматривающие индивидуальные трудовые споры при несогласии (ст. 242 ТК). 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 17.08.2023 в 07:20 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 17.08.2023 в 08:20

Ну вот что вы ответили? По существу - ничего.Вы все как под копирку отвечаете одно и то же. Но стоит углубиться, вы начинаете --- вам ответили. всего доброго

Екатерина Судальцева :: Могилев


  Ответов: 2

Обратитесь к любому адвокату оффлайн и будет вам счастье) 

Юрий Анатольевич :: 17.08.2023 в 08:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Екатерина, мы Вам уже отвечали, что надо видеть кол. договор и др. ЛПА, регламентирующие Ваш вопрос. Кроме того, мы указали Вам соответствующие положения ТК, в т.ч. по поводу обжалования. По одной Вашей формулировке из кол. договора невозможно что-либо иное Вам ответить. Более детально Вы можете обсудить Вашу ситуацию с адвокатом очно, изучив все названные Вам документы. 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 17.08.2023 в 08:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 17.08.2023 в 08:28

С этого надо было и начинать!!

Екатерина Судальцева :: Могилев


  Ответов: 2

Чего ж не начали??? Вопросы, требующие изучения документов, онлайн, как правило, неразрешимы. 

Юрий Анатольевич :: 17.08.2023 в 08:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Екатерина, более детально Вы можете обсудить Вашу ситуацию с адвокатом очно, изучив все названные Вам документы.  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 17.08.2023 в 08:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<872873874875876877878879880881>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
55 ответов
872 благодарностей
2. Кирилл Олегович
32 ответов
122 благодарностей
3. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
12 ответов
1434 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1154 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

334980Баранова Ана...22.09.25 в 21:25
334978Томкович Анг...22.09.25 в 17:01
334977Суворина Ека...22.09.25 в 11:48
334972Новицкая Мар...21.09.25 в 20:38
334973Новицкая Мар...21.09.25 в 20:37
334974Новицкая Мар...21.09.25 в 20:37
334963Мария Род Чу...21.09.25 в 15:21
334971Любовь 21.09.25 в 15:15
334969Сергей 21.09.25 в 11:27
334966Наталья20.09.25 в 16:33












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2025 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы