Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   239 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239860
 Всего ответов: 283773
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
общежитие налоги раздел имущества недвижимость пособие сроки беременность имущество ребенок выселение документы увольнение договор строительство права жилье гражданство иск отпуск армия отработка лицензия право очередь декретный отпуск регистрация квартира суд долг алименты налог оформление продажа ип молодой специалист молодая семья кредит амнистия приватизация распределение прописка контракт льготы работа раздел оплата наследство компенсация льготный кредит аренда брак зарплата оформление документов развод











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 264187 Опубликовано 10.03.2017 в 12:21

Домен и хостинг на сотруднике фирмы

Являюсь сотрудником отдела продаж запасных частей. Фирма занимается оптовой торговлей. Создал сайт-каталог предлагаемых запасных деталей с фото и описанием (без цен и наличия). Доменное имя и хостинг оформлен на меня. Я могу использовать в сайте телефоны, реквизиты фирмы?

Ломако Николай :: Минск


  Ответов: 1

нет.  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 14.03.2017 в 14:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 264186 Опубликовано 10.03.2017 в 12:07

Возможно ли заключение договора дарения в устной форме?

Физическое лицо подарило организации материальное средство без составления каких-либо документов (договора дарения), ссылаясь на п.1 ст.545 Гражданского Кодекса РБ. Является ли такая сделка правомерной? Каким образом (на основании каких документов)это средство в организации приходуется? Возможно ли заключение договора дарения в устной форме между юридическими лицами?

Касаткина Ольга :: Минск


  Ответов: 2

Ст.162 ГК. В устной форме совершить сделку с участием юридического лица невозможно. 

Осипова Виктория +375(29)1305050 :: 10.03.2017 в 15:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

1. В соответствии с пунктом 1 статьи 543 Гражданского кодекса Республики Беларусь (далее – ГК) по договору дарения одна сторона (даритель) безвозмездно передает или обязуется передать другой стороне (одаряемому) вещь в собственность, либо имущественное право (требование) к себе или к третьему лицу, либо освобождает или обязуется освободить ее от имущественной обязанности перед собой или перед третьим лицом.Договор дарения, по которому дарителем выступает физическое лицо, может быть заключен в устной форме (пункт 1 статьи 545 ГК).2. При постановке на бухгалтерский учет следует руководствоваться Инструкцией по бухгалтерскому учету основных средств, утвержденной постановлением Министерства финансов Республики Беларусь от 30.04.2012 № 26, применительно к стоимости материального средства, полученный по договору дарения от физического лица.3. В соответствии с пунктом 2 статьи 545 ГК договор дарения движимого имущества должен быть совершен в письменной форме в случаях, когда:1) дарителем явля... Подробнее  

Юрченко Андрей :: 12.03.2017 в 01:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 264170 Опубликовано 10.03.2017 в 01:44

Имеют ли право отказать в заявлении на свой счет

скажите, если написать на свой счет, а потом на увольнение, то надо ли будет отрабатывать месяц? и могут ли отказать в заявлении на свой счет? Его же можно брать на 30 дней?

Савичева Алеся :: Гомель


  Ответов: 1

Алеся, т.е. отпуск без сохранения з/п? По письменному заявлению может быть предоставлен в течение календарного года отпуск без сохранения з/п не более 30 календарных дней, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением, нанимателем. Какой трудовой договор заключен (срочный, бессрочный, контракт)? 

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 10.03.2017 в 05:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.03.2017 в 11:48

Работаю по бессрочному договору. Меня интересует вопрос как можно уволиться без отработки. Не факт что наниматель будет согласен с моим решением, поэтому по соглашению скорее не получится. Могут ли отказать в отпуске без сохранения з/п? И если скажут отрабатывать месяц, то будут счетаться дни которые остануться от отпуска без сохранения з/п или отсчет месяца пойдет уже после отпуска когда я выйду на работу. Заранее спасибо.

Савичева Алеся :: Гомель


  Ответов: 1

1. как можно уволиться "без отработки" - см. ч.4 ст.40 ТК РБ. 2. могут отказать в отпуске без сохранения з/п, он предоставляется по договоренности с нанимателем, кроме случаев, указанных в ст.189 ТК РБ. 3. будут учитываться дни отпуска в срок предупреждения.  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 10.03.2017 в 13:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 264182 Опубликовано 10.03.2017 в 11:09

Размен квартиры

Здравствуйте. Находясь в браке мы с мужем построили квартиру в кредит. Кредит на 20 лет. Сейчас мы год в разводе. Подскажите можем ли мы эту квартиру разменять пока кредит не выплачен? И если подавать на раздел имущества куда можно обратится и какие документы нужно собирать . У нас двое не совершеннолетних детей. Дети проживают со мной. Влияет ли это как то при разделе ?

Осипук Ольга :: Витебск


  Ответов: 1

Если кредит брался на строительство жилья, разменять квартиру не вправе. В случае раздела совместно нажитого имущества, следует обращаться с иском в суд. Вопросы составления иска и приобщения к нему документов необходимо согласовать с адвокатом. Заслуживающие внимания интересы одного из супругов, связанные в том числе с проживанием с ним несовершеннолетних детей, могут быть учтены судом при рассмотрении дела. 

Осипова Виктория +375(29)1305050 :: 10.03.2017 в 15:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 264181 Опубликовано 10.03.2017 в 10:43

пенсии и пособия

здравствуйте мне 46 лет .5-ро деток.сейчас в декрете с пятым.ему 1.8 месяцев.общего стажа 29 лет .если отнять декреты получается 13 лет .скажите когда мне можно пойти на льготную пенсию.сама оператор машинного доения..буду благодарна если ответите.

сивуха данута чеславовна :: гродно


  Ответов: 1

На сегодняшний день женщины, работающие операторами машинного доения имеют право выйти на пенсию по достижении 50 лет и при стаже не менее 20 лет. При этом на 2017 год период уплаты взносов в ФСЗН должен быть не менее 16 лет. С каждым годом он увеличивается на 6 месяцев до достижения 20 лет.  

Матвиенко :: 10.03.2017 в 17:49 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<8417841884198420842184228423842484258426>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
24 ответов
161 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
21 ответов
884 благодарностей
3. Федотов Олег
8 ответов
3 благодарностей
4. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
1 ответов
1441 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1164 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336279Лисовский Ви...13.11.26 в 07:52
336278Яна12.11.26 в 09:05
336276Юрий С11.11.26 в 10:02
336270Федотова Мар...09.11.26 в 11:00
336248Татьяна Дылюк06.11.26 в 07:07
336266Виткевич Алл...05.11.26 в 10:44
336263Светлана04.11.26 в 07:31
336264Светлана04.11.26 в 07:31
336265Светлана04.11.26 в 07:31
336262Любовь 03.11.26 в 19:46












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы