Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   186 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 239773
 Всего ответов: 283691
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
декретный отпуск договор оформление увольнение ребенок льготный кредит выселение отпуск недвижимость амнистия аренда лицензия строительство сроки армия прописка раздел гражданство молодой специалист ип кредит наследство жилье общежитие налоги права отработка раздел имущества иск квартира компенсация работа брак пособие имущество очередь налог молодая семья суд приватизация регистрация беременность развод распределение контракт льготы зарплата документы оформление документов долг оплата право алименты продажа











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 331281 Опубликовано 31.01.2024 в 19:26

имеет ли право работодатель не дать полный отпуск.

Работаю в отрасли торговли продавцом 8 месяцев. Работодатель на вопроc где график отпусков ответил "какой тебе отпуск работай ещё", на просьбу показать график отпусков ничего не отвечает. Дальше в разговоре выяснилось то, что полный отпуск мне не дадут, дадут только 11 дней, а за 13 дней отдадут компенсацию. Какие законы нарушает работодатель, и как я могу отстоять свои права на получения полного отпуска.

Александр :: Гомель


  Ответов: 2

Наниматель нарушает ТК . Отстаивацте свои права в КТС и суде 

Юрий Анатольевич :: 31.01.2024 в 20:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Нарушает положения Трудового кодекса об отпусках. Можете обратиться в Департамент инспекции труда, КТС, суд. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 01.02.2024 в 11:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 331280 Опубликовано 31.01.2024 в 16:47

Можно ли выделить свою долю согласно договора приватизации?

В 2000 году была приватизация квартиры, участвовали 4 участника: я с сестрой и родители. Договор был оформлеен на мать, Каждый вносил свои чеки жилье + доплату равными частями. В 2003 году мать умерла и мы подали на наследство. Отец не подавал. В БРТИ в техпаспорте на квартиру написали по 1/2 на кажого. В 2017 году умер отец. По договору приватизации я вносил больше чем сестра. Сейчас при продаже квартиры она соответственно ссылается на техпаспорт. Могу я переоформить сейчас свою долю согласно договора приватизации с учетом раздела долей матери и отца на двоих или уже поздно?

Иванов Сергей :: Минск


  Ответов: 2

Нужно смотреть наследственное дело 

Юрий Анатольевич :: 31.01.2024 в 20:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

А при наследовании соглашений не заключалось в части приватизированного имущества? 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 01.02.2024 в 11:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить


 Вопрос № 331279 Опубликовано 31.01.2024 в 14:43

Можно ли взять разовый отпуск за свой счёт на 21 день?

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, можно ли взять разовый отпуск за свой счёт (по семейно-бытовым причинам) на 21 день? Т.е. не делить эти дни в течение года, а уйти в отпуск на 21 день в одном месяце. Нашла лишь информацию, что отпуск может предоставляться до 30 дней в течение год.

Виктория :: Минск


  Ответов: 2

По согласованию с нанимателем 

Юрий Анатольевич :: 31.01.2024 в 15:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

По семейно-бытовым причинам, для работы над квалификационной научной работой (диссертацией), написания учебников и по другим уважительным причинам, за исключением оснований, предусмотренных статьей 189 ТК, работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен в течение календарного года отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью не более 30 календарных дней. То есть это право нанимателя. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 01.02.2024 в 11:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 331253 Опубликовано 29.01.2024 в 14:05

Как квалифицировать нарушение

Добрый день. Ситуация следующая проживал у девушки. Поругались, вызвала милицию, меня выгнали из её квартиры, она выкинула все мои вещи в мусоропровод. Мой телефон разбила и выкинула. Монитор от компьютера продала соседке. Сеосодка готова дать показания. Есть скриншоты переписки, где она подтверждает продажу. Документы на телефон и монитор у меня есть участковый сказал что это гражданско правовые отношения. Это так можно ли это квалифицировать как уголовное преступление?

Андрей иванов :: Минск


  Ответов: 1

Возможно, речь о хищении и причинении ущерба без признаков хищения. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 29.01.2024 в 17:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 31.01.2024 в 13:26

Спасибо. Ну телефон она у меня вытянул из кармана и при сотрудниках милиции не отдала(было у неё в квартире) меня выпроводили из квартиры и она начала портить моё имущество и продала соседке монитор от компьютера. Могу ли я через милицию забрать у соседки свой монитор, а за деньги чтобы они уже без меня разбирались? Или она не обязана его возвращать мне? Документы у меня есть на эту вещь. Спасибо

Андрей иванов :: Минск


  Ответов: 1

Скорее всего, придется обращаться с иском в суд. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 01.02.2024 в 11:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

 Вопрос № 331277 Опубликовано 31.01.2024 в 09:52

Заведение дела

Здравствуйте,подскажите пожалуйста, куда можно обратиться, если человек тайно использовал номера в моём телефоне в своих интересах.

Иванов Александр :: Минск


  Ответов: 1

Можете пробовать обратиться в милицию. Но по обстоятельствам мало что понятно. 

АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 31.01.2024 в 11:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

<788789790791792793794795796797>
   страница №



Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Кирилл Олегович
31 ответов
158 благодарностей
2. Юрий Анатольевич
4 ответов
883 благодарностей
3. Валерия Константиновна
1 ответов
1 благодарностей
 
Все юристы (1163 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

336190Дмитрий 02.10.26 в 17:09
336186Гужева Ирина01.10.26 в 17:03
336187Виталий01.10.26 в 16:49
336182Виталий01.10.26 в 10:47
336178Дмитрий30.09.26 в 12:04
336170Ларин Дмитрий30.09.26 в 08:39
336171Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336172Кирдей Татья...30.09.26 в 08:34
336173Кирдей Татья...30.09.26 в 08:33
336175Бельмач Свет...30.09.26 в 08:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2026 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы