Несут ли ответственность родители несовершеннолетнего за его противоправные деяния?

Из моей квартиры были похищены золотые украшения на сумму 200 бел.руб. Похитители двое несовершеннолетних - 13 и 15 лет. Действовали совместно по предварительному сговору. 13-летний украл золотые украшения на сумму 600 рублей. 15-летний на сумму 408 рублей и совместно на сумму 1083 рубля. 15-летний осужден по статье 205 ч2. Суд определил взыскать с осужденного 1400 рублей и 200 рублей морального вреда. Было разъяснено,что родители осужденного могут договариваться о совместной выплате денег,лбо подавать в суд на вторую сторону,чтобы разделили сумму ущерба. Почему к родителям несовершеннолетнего похитителя в суде сразу не определили сумму выплаты? Ведь он участвовал тоже и инициатива исходила именно от него? Неужели родители несовершеннолетнего не несут ответственности за его действия?

Днепровская Ирина Ивановна :: Бобруйск

Изменение существенных условий труда

Добрый день! Подскажите пожалуйста, правильно ли поступил Наниматель. Суть вопроса следующая: с 2013 по 2016 г.г. я находилась в декретном отпуске, в 2015 г. у меня заканчивался контракт, мне выдали уведомление о продлении контракта сроком на 3 года , впоследствии контракт со мной продлили. После выхода на работу я узнала, что в контракте мне установлена надбавка за сложность и напряженность работы 5 % вместо 20%, т.е. мне уменьшили размер надбавки на 15%, при этом я узнала об этом чисто случайно. Прошу разъяснить: необходимо ли было Нанимателю мне вручить уведомление о изменении существенных условий труда, является ли это нарушением законодательства о труде (если можно укажите статью) и куда я должна обратиться для восстановления своих прав.

Светлана :: Минск

Спасибо за оперативный ответ. Если можно, подскажите правильно ли я поняла: в уведомлении, врученном мне было сказано о продлении трудовых отношений, соответственно со мной должны были заключить контракт на прежних условиях или уведомить меня, что у меня изменены условия оплаты труда?

Светлана :: Минск

Юридический адрес

Добрый день!Ситуация следующая.Изначально мне была озвучена по аренде одна стоимость. Она меня устраивала, поэтому при регистрации юр.лица в уставе указал данный юр.адрес.Сейчас проведен исполком, одобрена аренда, но по новым условиям которые прописали в договоре стоимость выросла в два раза и еще необходимо благоустройство территории сделать.Хозяйственную деятельность я еще не веду.Могу ли я отказаться от этой аренды, не заключать договор и внести изменения в устав с другим юр.адресом.Не будет ли это расценено как неверные сведения при регистрации юр.лица?Регистрировал юр.лицо в мае 2017, исполком провели и сделали договор только сейчас.Благодарю за консультацию.

Ладисов Андрей :: Новополоцк

Претензия о расторжении договора

Добрый день. Ранее, здесь (http://pravoby.com/consult.php?action=go&question=269114) я изложила проблему. Посоветовали написать претензию. А как это сделать? Я прочла что направлять на адрес конторы, чтобы они подписались в отказе, к примеру. В общем, подскажите пожалуйста, любые сведения ценны: как составлять, что писать, как писать, как оформлять, куда отправлять (если не в контору). Спасибо.

Анна Смирнова :: Минск

Как принять на работу водителя без разряда в трудовой

В трудовой книжке записи о работе водителем нет, в военном билете есть запись военно-учетной специальности "водитель 3-го класса". Как в данном случае следует принимать на работу - сразу водителем автомобиля 4 разряда (категория "В" и "С") или водителем автомобиля без разряда, а дальше присваивать разряд?

Ольга :: Минск

Спасибо за ответ. 1.Правильно ли я понимаю - так как в трудовой нет записи о работе водителем, а следовательно нет и присвоенного разряда, то принимаем "водителем автомобиля" без разряда, потом собираем комиссию и присваиваем разряд? 2.Напрашивается еще один вопрос - может ли принятый водитель работать какое-то время без разряда (время до собрания комиссии и его присвоения), ведь по ЕТКС водитель автомобиля с разрядом 4-7? не будет ли это нарушением?

Ольга :: Минск