|
 |
| Вопрос № 287322
|
Опубликовано 18.09.2018 в 18:12
|
 |
| |
Может ли меня выписать свекр
Добрый день! Развелась с мужем и проживаю (прописаны) с ним и сыном в одной квартире. Квартира свекра. Он проживает и прописан в другом месте. Я так понимаю, внук не является членом семьи свекра. Подскажите пожалуйста, может ли меня свекр одну или с сыном выписать (снять с регистрации) через суд? Ирина :: Могилев
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 18.09.2018 в 18:42
|
 |
| |
Спасибо большое за ответ! Есть ли какие нибудь нюансы, по которым выписать не получится? Хотя бы то, что ребенок остается прописан у свекра, а воспитываю сына я? Ирина :: Могилев
|
| Ответов: 1 |
ребенок может проживать с родителями или с одним из них. при совместном проживании родителей считается, что они оба занимаются воспитанием ребенка. собственник вправе требовать в судебном порядке выселения лица, не являющегося членом его семьи и не имеющего права собственности на долю жилого помещения. Сергей Иванович :: 18.09.2018 в 19:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 287321
|
Опубликовано 18.09.2018 в 18:11
|
 |
| |
Движимая недвижимость
Добрый день! Есть участок в г. Минск, в пожизненное пользование с передачей по наследству. Купили дом-прицеп и хотим поставить на участке, помимо основного строения(дом уже есть).Нужно ли разрешение архитектора, администрации района, для того, чтобы дом-прицеп оставался на участке продолжительное время. Это передвижной дом-прицеп на колесах и планируем в нем проживать несколько лет.Извините, если странно прозвучал вопрос) Стрига Татьяна :: Минск
|
| Ответов: 1 |
"Дом-прицеп" не является объектом строительства, соответственно никаких разрешений на него не нужно. ПыСы. не нужно изобретать термины типа "движимой недвижимости", недвижимость (применительно к зданиям и сооружениям) - это всегда капитальное строение, а не сарай на колесах. Дмитрий :: 18.09.2018 в 19:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 287320
|
Опубликовано 18.09.2018 в 18:04
|
 |
| |
Могут ли привлечь
Могут ли привлечь к материальной ответственности, если работник не расписан в договоре о полной материальной ответственности Харитонович Сергей :: Аг. Белоусовщина
|
| Ответов: 2 |
Работник может быть привлечен к материальной ответственности при одновременном наличии следующих условий:1) ущерба, причиненного нанимателю при исполнении трудовых обязанностей;2) противоправности поведения (действия или бездействия) работника;3) прямой причинной связи между противоправным поведением работника и возникшим у нанимателя ущербом;4) вины работника в причинении ущерба.Работники, как правило, несут полную материальную ответственность за ущерб, причиненный по их вине нанимателю.Работники несут материальную ответственность в полном размере ущерба, причиненного по их вине нанимателю, в случаях, когда:1) между работником и нанимателем заключен письменный договор о принятии на себя работником полной материальной ответственности за необеспечение сохранности имущества и других ценностей, переданных ему для хранения или для других целей;2) имущество и другие ценности были получены работником под отчет по разовой доверенности или по другим разовым документам;3) ущерб причинен преступ... Подробнее
АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 18.09.2018 в 19:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Дополню коллегу. Договор о полной индивидуальной (или коллективной) материальной ответственности детализирует условия, при наступлении которых работник будет нести полную материальную ответственность. Суды, при наличии заключенного договора, как правило, почти 100% взыскивают ущерб с работника, причиненный нанимателю. Если договор не заключен, но в трудовом контракте или трудовом договоре работника прописано положение о том, что работник несет полную материальную ответственность за причинение ущерба нанимателю, например, за недостачу материальных ценностей, ГСМ и т.п., то у суда также будут основания взыскать с работника такой ущерб, при наличии вины работника. Тем не менее, в каждом конкретном случае нужно разбираться индивидуально, поскольку есть случаи, когда работник несет лишь ограниченную материальную ответственность, если с ним не заключен договор о полной материальной ответственности, в пределах его среднего месячного заработка. Руководители организаций в таких случаях несут ма... Подробнее
Ладыга Иван Антонович :: 18.09.2018 в 19:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 287318
|
Опубликовано 18.09.2018 в 17:44
|
 |
| |
Имеет ли право бывшая жена продать свою долю без предложения мне в первоочередном порядке выкупить свою долю?
Здравствуйте, имеет ли право бывшая жена продать комнату в построенной совместно в браке квартире и разделённой по суду между нами без предложения мне в первоочередном порядке выкупа своей доли как первому владельцу? Каким образом происходит юридически уведомление ( письмом с уведомлением, заверенным нотариально или есть другие формы), какой срок у меня на согласие или отказ от предложения и как это фиксируется? Если она продаст свою комнату без уведомления меня, можно ли будет по суду отменить продажу? Кроме этого, необходимо ли отдельно мое согласие на продажу её доли? Спасибо. Андрей :: Минск
|
| Ответов: 1 |
НЕ -имеет право бывшая жена продать комнату в построенной совместно в браке квартире и разделённой по суду без предложения в первоочередном порядке выкупа- ее доли. любым -образом происходит юридически уведомление письмом с уведомлением, заверенным нотариально. есть другие формы, если при возникновении спора можно будет подтвердить отправление-получение. один месяц -срок на согласие (отказ - не обязательно. истечение срока равносильно отказу) от предложения и это фиксируется датой вручения уведомления.- -Если она продаст свою комнату без уведомления, можно будет по суду отменить продажу. если вы ее долю в установленный срок не приобретете -отдельно ваше согласие на продажу её доли- не требуется. Сергей Иванович :: 18.09.2018 в 18:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 287316
|
Опубликовано 18.09.2018 в 17:27
|
 |
| |
по какой статье уволить
добрый день! подскажите пожалуйста по какой статье ТК РБ уволить человека если он пишет заявление об увольнении в связи с трудоустройством на другое место работы? Цветкова Мария :: Миоры, Беларусь
|
| Ответов: 1 |
Увольняйте по соглашению сторон или собственному желанию, но только заявление работника должно содержать такие мотивировки, а не в связи с трудоустройством в другую организацию. Работник пусть перепишет свое заявление. Ладыга Иван Антонович :: 19.09.2018 в 10:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|