Может ли ведущий бухгалтер контролировать работу бухгалтера?

Здравствуйте, подскажите пожалуйста с правовой точки зрения, имеет ли право ведущий бухгалтер контролировать работу бухгалтера, всего в секторе 3 чел - главный бухгалтер, ведущий бухгалтер, бухгалтер. Подчиняются все главному бухгалтеру согласно должностной инструкции.Но в инструкции ведущего содержатся записи о контроле практически всех обязанностей бухгалтера.Правомерно ли это? Ведь ведущий бухгалтер имеет свой участок работы, и не является зам. глав. бухгалтера.Можно ли такую инструкцию считать правильной?Какие НПА регулируют это? Спасибо.

Ольга Пивоварова :: Минск

Имею ли я право на квартиру.

Добрый день. Уточните пожалуйста с бывшей женой разведены уже 5 лет, в браке была куплена квартира, сделан ремонт, мебель. Имеет ли право бывшая жена продать квартиру, обменять? Имею ли я право разделить квартиру в суде или есть срок давности? Так как бывшая утверждает, что через 3 года я уже не имею права на долю в квартире.Заранее благодарен!

Савченко Александр :: Могилёв

Как забрать трудовую книжку

На собеседовании в частной фирме директор попросил написать заявление и вложить с копиями диплома и паспорта в трудовую и отдать ему. Лежит у него. В журналах по ТБ и ВТР я не расписывалась. Ездила в офис 5 дней, как забрать трудовую, т. к. Приказа и договора нет, свои непосредственные трудовые функции не прописаны, а только устно, каждый день дополнительные обязанности.Работодатель ввел в заблуждение. Я не согласна тут работать.

Анна Сом :: Минск

Как забрать трудовую, если трудовые отношения не оформлены

При приёме в частную фирму после собеседования директор попросил написать заявление о приеме и вложить его в трудовую вместе с копиями диплома и пройденных курсах и отлать ему, заявление не подписал до сих пор, работаю 5 дней, поняла, что не мое, т.к.шла на должность секретаря, а занимаюсь совсем другими обязанностями, в журнале о ТБ и ВТР я не расписывалась, как забрать книжку. Когда, я спросила оклад и т.п. сказал, что переговорит и введут измения в штатное.Т.е. он ввел в заблуждение.У них текучка большая, т. к. людей не оформляет,за эти дни не платит работают 3, 5 дней и уходят.

Сом Анна :: Минск

Можно ли не сообщать работодателю об открытом уголовном деле?

Если открыто уголовное дело по статье 205, но еще не вынесено решение, можно ли при устройстве на работу отрицательно отвечать на вопрос о судимости? Любой ли работадатель может проверить сведения о судимости (например ЧУП)?

Никита :: Минск