|
|
| Вопрос № 298084
|
Опубликовано 15.07.2019 в 18:37
|
 |
| |
Имеет ли право занимать комнату
В приватизированной двухкомнатной квартире два собственника, у одного 1/5 доли, у другого 4/5 доли.Общая площадь 50 м.кв, комнаты 12 и 17 м.кв. Имеет ли право собственник 1/5 доли пользоваться на праве собственности комнатой 12 м.кв без выплаты компенсации за лишние метры собственнику 4/5 доли? И как решить этот вопрос. Светлана :: Жабинка
|
| Ответов: 1 |
Вопрос пользования конкретными комнатами в квартире, где доли не выделены в натуре, решается в судебном порядке путем определения порядка пользования жилым помещением или раздела квартиры в натуре. При определении порядка пользования квартирой никаких выплат не будет. Во втором случае возможно вести речь о компенсации тому собственнику, чья доля будет уменьшаться. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by :: 16.07.2019 в 16:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 298082
|
Опубликовано 15.07.2019 в 18:09
|
|
| |
Будет ли недвижимость считаться совместно нажитым имуществом?
Здравствуйте.Моя мать через договор дарения дарит недвижимость моей супруге.Будет ли эта недвижимость считаться совместно нажитым имуществом? В случае развода с супругой смогу ли я претендовать на это имущество? Петренко Денис :: Минск
|
| |
| Вопрос № 148703
|
Опубликовано 18.05.2012 в 01:20
|
|
| |
Можно ли повторно подать заявление в порядке приказного производства на взыскание только осн.долга?
Подали на должника в суд в порядке приказного производства. Взыскивали осн.долг, пеню и проценты за пользование чужими ден.средствами. Должник написал отзыв, согласно которому он был не согласен с пеней, т.к. якобы она необоснована велика. Суд отказал нам в выдаче суд.приказа. Подавать исковое заявление не будем очень большая гос.пошлина для фирмы. Можно ли повторно подать заявление в порядке приказного производства на взыскание только осн.долга? Надежда :: Минск
|
| Ответов: 1 |
повторно нельзя. Есть 2 варианта:Если в пятнадцатидневный срок после направления определения об отказе в вынесении определения о судебном приказе от взыскателя поступят документы, подтверждающие уплату государственной пошлины в порядке и размере, установленных при подаче искового заявления, и ходатайство о рассмотрении дела в порядке искового производства, хозяйственный суд рассматривает дело по общим правилам искового производства, установленным настоящим Кодексом. К ходатайству о рассмотрении дела в порядке искового производства прилагаются копии ходатайства в количестве экземпляров, равном числу ответчиков.Пропуск установленного частью четвертой настоящей статьи срока не препятствует возможности подачи взыскателем искового заявления по тому же требованию в общем порядке, установленном настоящим Кодексом. Лабазинский Дмитрий :: 25.05.2012 в 13:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.07.2019 в 18:08
|
|
| |
Можно ли повторно подать заявление о возбуждении приказного производства о взыскании только основного долга ..без процентов и пени?Первоначально судом отказано в вынесении определения о судебном приказе, т.к. должник представил отзыв с несогласием заявленных требований? Анна :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Надо видеть что суд написал в определении об отказе. Если несогласие было только по пене - почему тогда отказ по основному долгу и процентам? Ведь возможно определение о судебном приказе в отношении части требований. В любом случае, в призазном теперь основной долг не взыщете, только исковое. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер :: 17.07.2019 в 09:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 298041
|
Опубликовано 14.07.2019 в 12:46
|
|
| |
изменения в свидетельстве о рождения
добрый день! такой вопрос. как внести изменения в свидетельство о рождении ребенка, а именно место рождения.если ребенок родился в минске, а его мать зарегестрирована в другом городе и в свидетельстве записано место рождения по регистрации матери Богданов Илья :: минск
|
| Ответов: 1 |
Зарегистрировать ребенка можно в ЗАГСе по месту его рождения или по месту жительства матери или отца. Нарушений нет, смысла в изменении не вижу. Юрист :: 14.07.2019 в 13:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.07.2019 в 15:01
|
|
| |
спасибо за ваше мнение. но вопрос заключается в другом. ваш ответ бесполезен Богданов Илья :: минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.07.2019 в 16:54
|
|
| |
Даааааа,дейcтвительно глупенький адвокатишка.Предлагаю им,"юристам"этого сайта,пройти общее обследование у психиатора. Трофимчик Игорь :: Минск
|
| |
| Вопрос № 298054
|
Опубликовано 14.07.2019 в 19:44
|
|
| |
Может ли наниматель запретить подработку в свободое время?
Здравствуйте.Помогите,пожалуйста,разобраться в ситуации.Я медик и собираюсь начать работать в частной организации с официальным трудоустройством на 1,0 ставку.Изначально руководитель оговаривал график работы по 9 часов в день с 1 часом на обед и графиком работы 2 через 2 дня.Сейчас,когда пришло время заключать трудовой договор,наниматель решил изменить условия на следующие: по 10 часов в день с 1 часом на обед и 2 через 2 дня.Объясняет это тем,что если оставить прежний график,то тогда это будет негативно отражаться на моём стаже из-за "невыработки часов".Почему тогда ранее был предложен прежний график,не пойму.При этом включает в договор пункт,где говорится,что мне в свободное от основного места работы у них запрещается любая подработка в другом месте.Правомочно ли это (запрещать подработку в свободное от основного места работы)и как количество часов за месяц отработанных может влиять на мой стаж?! Шевченко Ольга :: Гомель
|
| Ответов: 1 |
Если вы не трудоустраиваетесь на гос.службу, то запрет нанимателя на иную работу в свободное время неправомерен. Матвиенко :: 15.07.2019 в 11:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 15.07.2019 в 12:59
|
|
| |
Спасибо большое за ответ.Если я правильно поняла,то только при работе в государственной организации наниматель может включать такой пункт в договор,а в частной организации неправомерно запрещать сотруднику подработку по совместительству в другой организации в свободное от основного места работы время?И подскажите,пожалуйста,влияет ли количество отработанных часов за месяц на стаж?Сколько положено часов в месяц на 1,0 ставку?Спасибо. Шевченко Ольга :: Гомель
|
| Ответов: 1 |
1. Наниматель не имеет право вам запрещать работать по совместительству. 2. При суммированном учете рабочего времени (как в вашем случае) невыработка необходимой нормы часов за учетный период будет влиять на вашу зп. Матвиенко :: 15.07.2019 в 19:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
242 пользователя на сайте 
