могут ли дать отпуск за свой счет? или могут отказать?

Добрый день. Я работаю по контракту в магазине поваром. Мне нужно по личным обстоятельствам отпуск за свой счет 6 дней,имеют ли право отказать??или обязаны дать?

Виктория :: Минск

Можно как то доказать износ Бу вещей экспертизой, когда образовалась? В процессе носки или намеренно покупатель испортил вещь ?

Продала Бу костюм через барахолку. Отправила по почте в другой город. Когда вещь пришла покупателю , она начала требовать вернуть ей деньги. Так как костюм по словам ее пришёл в затяжках. На фото отчетливо было видно, когда она покупала, что костюм в хорошем качестве . Но покупатель утверждает , что он в затяжках. Можно как то доказать износ Бу вещей экспертизой, когда образовалась? В процессе носки или намеренно покупатель испортил вещь ?

Светлана :: Гомель

Дом без документов и без наследников

Можно ли приписаться семье в дом без документов

Максименко Наталья :: Жлобин

Как выделить доли в собственность

Дом разделен на три части, в долях, хозяин второй части выкупает первую часть, должен ли хозян третей части подаисывать какой-либо документ. Как выделить свою долю в собственнось, если второй хозяин против?

Колосько :: Алла

В течении какого времени должны уволить работника после истечения трудового контракта?

Здравствуйте! 1 августа у брата последний день отработки, т.е. последний день трудового контракта. Заявление на увольнение было написано 1-го июля. Уже 12-е число, а брата до сих пор не увольняют прикрываясь разными предлогами в виде проверок и т.п. Скажите пожалуйста, в течении какого времени должны уволить работника после истечения трудового контракта?

Алексей :: Столин

Так он не заключал никаких больше договоров. Просто по своеq инициативе выходит на работу. Так он может не выходить на работу я так понимаю и всё, его всё равно обязаны уволить и в течении какого времени должны уволить?

Алексей :: Столин

Извините, забыл уточнить такой момент, что по истечению контракта сразу на место брата взяли нового человека и этот человек уже со второго числа работает на его месте. Т.е. брат фактически никем уже не числится, и за эти дни с ним уже никто не произведёт расчёт. Он прошёл обходной лист, все подписали, но директор предприятия всё равно не отпускает. Если был бы заключен бессрочный договор, тогда брату его пришлось бы подписать и там должна была бы указана его должность которую он занимает уже по бессрочному договору, но он никаких договоров с предприятием не заключал. Т.е. в такой случае он получается просто никто на этом предприятии. Поясните что делать исходя из этого пояснения. И извините за занудство и кучу вопросов.

Алексей :: Столин