|
|
| Вопрос № 240223
|
Опубликовано 01.10.2015 в 19:41
|
 |
| |
Обязательно ли заключения труд.договора или контрпкта с председателем потребительского кооператива?
Здравствуйте,у меня следующий вопрос. Мой отец является председателем потребительского кооператива ( на основании протокола собрания) и одновременно его членом. Обязательно ли заключение с ним трудового договора или контракта? Екатерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Вы не конкретизировали свой вопрос. Потребительские кооперативы могут быть разными, например: жилищные, жилищно-строительные кооперативы, гаражные кооперативы и др., правовое положение которых может различаться и оно определяется ГК, ЖК и иным законодательством. Тем не менее, рискну предположить, что, скорее всего, речь идет в Вашем вопросе о жилищном или жилищно-строительном кооперативе. Если это так, то согласно абзаца 3 части 1 ст. 191 ЖК, – «в случае избрания председателем правления организации застройщиков гражданина, не являющегося членом организации застройщиков, председатель общего собрания (собрания уполномоченных) членов организации застройщиков заключает трудовой договор (контракт) с этим гражданином». Из этого положения следует, если Ваш отец является членом кооператива и он избран на должность председателем правления кооператива, то с ним трудовой договор (контракт) не заключается. Ладыга Иван Антонович :: 01.10.2015 в 21:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 02.10.2015 в 10:45
|
|
| |
Спасибо большое за информацию. Уточняю-это потребительский кооператив по газификации. Екатерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Деятельность потребительского кооператива по газификации (далее – ПКГ) не урегулирована отдельным законодательством, на его распространяются лишь общие положения ГК. По этой причине Вам необходимо исходить из Устава ПКГ, где должно быть прописано положение о том, должен ли заключаться трудовой договор (контракт) с председателем правления ПКГ. Обычно все Уставы ПКГ однообразные, т.е. примерные и в них прописывается положение о том, что (пункт 18 Примерного Устава ПКГ) «в случае избрания председателем правления гражданина, не являющегося членом Кооператива, председателем общего собрания с таким лицом заключается трудовой договор (контракт)». Если это положение есть в Уставе, то с Вашим отцом не должен заключаться трудовой договор (контракт). Ладыга Иван Антонович :: 02.10.2015 в 14:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.03.2020 в 18:05
|
|
| |
Потребительский кооператив, по строительству, сетей канализации. Главный бухгалтер требует заключить договор с председателем (т.е. мной, я являюсь членом данного кооператива) чтобы начислять мне заработную плату. Правомерно ли данное требование? Ходынюк Мечислав :: Брест
|
| |
| Вопрос № 304698
|
Опубликовано 09.03.2020 в 17:46
|
|
| |
Всегда ли нужно заключать трудовой договор
Нужно ли председателю потребительского кооператива, который является его членом, заключать трудовой договор, для того чтобы выплачивать ему заработную плату. В уставе кооператива предусмотрено заключение трудового договора только с гражданами не являющимися членами кооператива. Ходынюк Мечислав :: Брест
|
| |
| Вопрос № 304695
|
Опубликовано 09.03.2020 в 16:57
|
|
| |
Имею ли я право не предъявлять решение суда о разводе?
Здравствуйте! При приеме на работу требуют предъявить решение суда о разводе, объясняя, что это этот документ входит в обязательный пакет документов при приеме на работу. Подскажите, так ли это и могу ли я отказаться его предъявлять. Ольга :: Могилев
|
| Ответов: 1 |
Не входит в обязательный пакет документов. Но предоставить обязаны, так как я понимаю речь идет о смене фамилии и изменении ее в трудовой. Юрист :: 09.03.2020 в 17:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.03.2020 в 17:16
|
|
| |
В трудовой на момент заключения брака, а после развода были сделаны записи, фамилия бывшего мужа перечеркнута. На предыдущем месте работы решение суда никто не просил. Ольга :: Могилев
|
| |
| Вопрос № 304693
|
Опубликовано 09.03.2020 в 16:13
|
|
| |
Имеет ли льготы молодая семья на приобретение вторичного жилья
Добрый день. Подскажите. Мы молодая семья, пока детей нет. Решили приобрести вторичное жилье. Прийдя в банк нам сказали, что получение кредита на общих основаниях. Вопрос, а если рождается ребенок? они никакой отсрочки не дают. Получается, что жена не будет платежеспособной 3 года, пока на декретном. А сумма погашения кредита остается такой же. Почему так????Есть ли какие отсрочки при рождении ребенка?И вообще, какие-нибудь еще лазейки на возмещение Юч :: Иван
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.03.2020 в 16:40
|
|
| |
Да, стоим Ючкович :: Иван
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 09.03.2020 в 17:10
|
|
| |
Это как? Что для этого нужно? Ючкович :: Иван
|
| |
| Вопрос № 304691
|
Опубликовано 09.03.2020 в 14:57
|
|
| |
Нужно ли мне сдавать экзамен по охране труда при сроке действия удостоверения 3 года?
Я сдавала экзамен по охране труда в комитете по здравоохранению, срок действия удостоверения - до конца года. Сейчас работаю в организации подчиненной Минздраву. Мне сказали, сдать экзамен заново, потому что я сдавала экзамен, работая в другой организации. Правомерно ли это ? Спасибо Екатерина :: Минск
|
| Ответов: 1 |
Да, правомерно. В соответствии с Законом Республики Беларусь от 23.06.2008 № 356-З «Об охране труда» и постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 28.11.2008 № 175 «Инструкция о порядке обучения, стажировки, инструктажа и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда» руководители и специалисты не позднее месяца СО ДНЯ НАЗНАЧЕНИЯ на должность и периодически в соответствии с требованиями нормативных правовых актов, но не реже одного раза в три года, проходят проверку знаний по вопросам охраны труда в соответствующих комиссиях для проверки знаний по вопросам охраны труда (постановление Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 30.12.2008 № 210 «О комиссиях для проверки знаний по вопросам охраны труда»). В удостоверении по охране труда указывается место работы его обладателя. В этой связи специалист, сменивший место работы, должен иметь удостоверение по охране труда с указанием нового места работы. Универсальных удостоверений по о... Подробнее
Циунель Светлана :: 09.03.2020 в 17:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
362 пользователя на сайте 
