|
 |
| Вопрос № 304714
|
Опубликовано 10.03.2020 в 09:06
|
 |
| |
Имею ли я право стать на очередь на жилье
Здравствуйте! У меня такой вопрос: у нас в деревне есть квартира от коммунхоза квартира сьемщик был отец,он умер пять месяцев назад там приписана я и двое не совершенно летних моих деток + два брата и мать ,квартира 2х комнатная , живу с грожданский мужем в съёмном жилье ждём третьего ребенка скажите могу ли я стать на очередь на квартиру так как жил площадь тех квадратных метров не позволяет? Ольга Кулешова :: Могилевская область
|
| |
| Вопрос № 304710
|
Опубликовано 09.03.2020 в 21:49
|
 |
| |
Можно ли прописать в приказе ?
Нужно внести изменения в приказ и чтобы он распространялся на отношения, возникшие с 1 января. Как правильно прописать формулировку и законно ли это ? Спасибо Максименко Евгения :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Приказ приказу рознь. Вероятно, незаконно. Адвокат Корзун Василина +375 29 375 5538 :: 09.03.2020 в 22:33 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Согласно ст. 1 ТК РБ приказы относятся к локальным нормативным правовым актам, которые регулируют трудовые и связанные с ними отношения у конкретного нанимателя. В пункте 93 Инструкции по делопроизводству в государственных органах, иных организациях, утв. Постановление Министерства юстиции РБ от 19.01.2009 № 4 (ред. от 23.10.2019) указано о то, что приказ – это правовой акт, издаваемый руководителем организации, действующим на основе единоначалия, для разрешения основных задач, стоящих перед организацией. Приказ является распорядительным документом в организации. В п. 102 вышеназванной Инструкции указано о том, что «распорядительный документ вступает в силу с момента его издания (принятия), если в нем не указан иной срок». К сожалению, ТК РБ и в вышеназванной Инструкции нет разъяснения о том, может ли приказ или нет иметь обратную силу. То есть может ли приказ распространять свое действие на отношения, возникшие до вступления его в силу, как в Вашем случае, например, с 1 января 2020 ... Подробнее
Ладыга Иван Антонович :: 10.03.2020 в 00:13 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 10.03.2020 в 01:10
|
 |
| |
Иван Антонович, спасибо за подробные разъяснения. В первом вопросе я не указала, что это приказ не по трудовым отношениям, а по закупкам. Нам нужно внести изменения с 1 января. Максименко Евгения :: Минск
|
| |
| Вопрос № 304712
|
Опубликовано 10.03.2020 в 00:28
|
 |
| |
Имеет ли мать право ограничить общение отца с ребенком
cупруга в браке родила ребенка. cпустя время отношения испортились и она подала заявление на развод. По решению суда ребенок остался жить с ней. при этом она свободно разрешала отцу общаться с ребенком. у супруги появился молодой человек. после этого отношения супруга ухудшилось. постоянно поступают угрозы насилием в адрес супруги и ее молодого человека. так же постоянно поступают угрозы о обращении в органы опеки с целью забрать ребенка себе. ребенок стал бояться отца, бояться того, что он заберет ее у мамы. посещение отцом ребенка все равно не ограничивалось, он приходил и приносил ей подарки. но продолжал угрожать органами опеки, тем, что заберет ее и не привезет обратно к матери. на данный момент случилась ситуация, при которой матери необходимо было уехать в другой город для стажировки по работе. ребенка она оставила своей маме. отец начал возмущаться почему не оставила ребенка ему, грозился приехать и забрать ее. хотелось бы узнать у вас ответы на несколько интересующих вопросов:1)может ли мать, являясь опекуном, ограничить общение отца с ребенком беспокоясь за него?2)может ли молодой человек, проживающий вместе с матерью ребенка, получить право присматривать за ребенком во время отсутствия матери? (он забирает ребенка из детского сада по предварительно написанной матерью доверенности. может ли мать написать такую же доверенность на присмотр молодым человеком за ребенком?)3)возможны ли другие пути разрешения этого конфликта? Якимов Артем :: Могилев
|
| |
| Вопрос № 304711
|
Опубликовано 09.03.2020 в 23:52
|
 |
| |
Имею ли право не работать во время официальных курсов повышения квалификации и уволиться по соглашению сторон с предварительным отпуском?
Здравствуйте.Обращаюсь к вам с просьбой подсказать правильное решение вопроса.В настоящее время я работаю в частном унитарном предприятии по бессрочному трудовому договору.Отработала уже восемь месяцев.Так складываются обстоятельства,что мне нужно уволиться "по соглашению сторон".В договоре указано,что рассторжение его возможно по ст.35 и 38 ТК РБ и написанием заявления за месяц до прекращения наших отношений рабочих.Проблема в том,что мне нужно пройти курсы повышения квалификации,которые мною уже оплачены,и время увольнения(если я напишу заявление за месяц до нужного дня ухода) приходится на время прохождения этих курсов.А наниматель хочет,чтобы по выходным дням во время официальных курсов я выходила на работу,т.к. в будние дни я буду официально на учёбе.Могу ли я написать заявление на предоставление мне положенных дней отпуска за отработанные 8 месяцев с последующим увольнением,чтобы иметь возможность спокойно пройти учёбу с последующим увольнением?Буду благодарна за ответ! Шевченко Ольга :: Гомель
|
| Ответов: 1 |
По письменному заявлению работника неиспользованные основной и дополнительные отпуска могут быть предоставлены ему с последующим увольнением (кроме случаев увольнения за виновные действия). При этом днем увольнения считается последний день отпуска. Адвокат Корзун Василина +375 29 375 5538 :: 10.03.2020 в 08:21 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 304709
|
Опубликовано 09.03.2020 в 21:15
|
 |
| |
Как мне уволиться без статьи за прогулы?
Сходив на 7 дней в отпуск с Мат-помощью нашел другую работу с лучшими условиями труда, написал заявление на увольнение "по соглашению сторон", руководитель узнав о том что после получения Мат-помощи ответил что принципиально не отпустит и отписал "Согласно условиям контракта", т.е. до конца контракта не уволят (до ноября 2020 года), что меня не устраивает. Как мне уволиться без статьи за прогулы? Могу ли я сделать временную регистрацию в другом городе и уволиться в связи с изменением места регистрации? Как правильно подать заявление для увольнения ? Алексей . А. :: Бобруйск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|