|
|
| Вопрос № 318056
|
Опубликовано 06.12.2021 в 19:52
|
 |
| |
Без договора взимаются денежные средства
Здравствуйте! Над крыльцом нашего дома и на первом этаже перед лифтом были установлены камеры видеонаблюдения. Наверное, была достигнута нужная квота среди желающих жильцов, чтобы эти камеры было выгодно установить. Никаких договоров со мной в частности не оформлялось - я ничего не подписывала (за другие квартиры не могу сказать). Но каково же было мое удивление, когда в распечатках квитанций на оплату с моей квартиры с июня 2021 по настоящее время взимаются денежные средства в размере 15 руб за каждый месяц. После моего звонка на данную фирму с возмущением как такое вообще возможно без договора мне посоветовала секретарь подъехать написать заявление о том, что я не нуждаюсь.
Вопрос: 1. Правомочно ли мне писать заявление о том, что я не нуждаюсь и прошу вернуть денежные средства, если не было первоначального договора об установке камер на мою фамилию? Ведь если я напишу такое заявление, то получается, что я де-юре признаю факт установки камер, тем более я сама того не зная оплачивала с июня 2021г. (просто по своей невнимательности).
2. Какие меры воздействия можно применить к данной фирме?
3. Что делать, если эта фирма все-таки откажется возвращать деньги? Куда можно обратиться?
Тамара :: Гомель
|
| Ответов: 2 |
1. Правомочно. Иногда наличие письменного договора необязательно. Например, совершение лицом, получившим оферту, в срок, установленный для ее акцепта, действий по выполнению указанных в ней условий договора (отгрузка товаров, предоставление услуг, выполнение работ, уплата соответствующей суммы и т.д.) считается акцептом, если иное не предусмотрено законодательством или не указано в оферте.
Кроме того, мне не очень нравятся фразы "наверное, была достигнута нужная квота среди желающих жильцов, чтобы эти камеры было выгодно установить", "за другие квартиры не могу сказать". Узнавайте как было принято решение об установке камер. Изучайте Устав, протоколы.
2. Не вижу оснований для каких-то мер воздействия.
3. В суд Юрий Анатольевич :: 06.12.2021 в 20:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
1. Писать заявление правомочно.
Но нужно смотреть по способу управления имуществом.
Есть вопросы по порядку принятия решения, его оформлению и обязательности его для вас.
2. По мерам - вопрос спорный. Для начала надо закрыть вопросы в п.1.
3. Спор решается в суде. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 06.12.2021 в 23:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 318055
|
Опубликовано 06.12.2021 в 19:12
|
|
| |
Имеет ли право белпочта класть посылки в откртый почтовый ящик?
Добрый день, подскажите пожалуйста, заказывал посылку с aliexpress, чехол на телефон, положили в неисправный почтовый ящик в подъезде (не закрывается дверца), пакет был разорван и внутри ничего не было. Имела ли право белпочта положить туда посылку и куда с чем обращаться чтобы вернуть деньги? Леонид Агутин :: Гродно
|
| |
| Вопрос № 318042
|
Опубликовано 06.12.2021 в 06:33
|
|
| |
Есть ли шанс вернуть деньги за неисправный б/у ноутбук
Здравствуйте. 14.12 мною на куфаре был приобретен б/у ноутбук. Продавец (физическое лицо) утверждал, что ноутбук рабочий, нюансов нет. При мне показал, что все работает. При попытке включения ноутбука дома Обнаружилось, что не работает монитор (при покупке работал). Продавец деньги отказывается возвращать. Написала заявление в милицию. Есть ли шанс через суд вернуть деньги за неисправный ноутбук, если он куплен с рук? Юлия :: Минск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 06.12.2021 в 19:07
|
|
| |
Спасибо большое за ответ. Хочу уточнить в какой момент проводится экспертиза - я сама до суда должна это сделать или в ходе судебного разбирательства судья принимает решение о проведении экспертизы. Наличие результатов диагностики, проведенной ИП, я так понимаю, недостаточно для суда? Юлия :: Минск
|
| Ответов: 2 |
Что для суда достаточно, а что нет на данном этапе мы предугадать не можем. Суд может предложить сторонам экспертизу. Главный вопрос - кто ее оплатит?
Можете пойти в суд с результатами диагностики без экспертизы и посмотреть как продавец на эти результаты будет реагировать - станет ли оспаривать и как.
Вы должны доказать те обстоятельства, на которые вы ссылаетесь в обоснование своих требований. Юрий Анатольевич :: 06.12.2021 в 19:39 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Можете и вы до суда.
Можно ходатайствовать в суде АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 06.12.2021 в 23:32 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
| Вопрос № 264820
|
Опубликовано 24.03.2017 в 11:12
|
|
| |
Не увольняют с работы перед переучетом
Здравствуйте,подскажите пожалуйста,работаю в магазине бытовой химии дежурным по залу,магазин открылся 3 ноября 2016 года,17 февраля был переучет,большие недостачи,сумму разделили на всех сотрудников,уже из всех вычли этот минус,следующий переуйчет спустя 2 месяца 21 апреля 2017 года,так как заведующая уходит в декрет,хочу уволиться до переучета,сказали пока не пройдет переучет никого не уволят,как быть?Если увольнять и написать что переезжаю жить? Дещеня Дмитрий :: Бобруйск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 24.03.2017 в 11:28
|
|
| |
Работаю по контракту. Дещеня Дмитрий :: Бобруйск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 24.03.2017 в 20:39
|
|
| |
Спасибо,но если я уволюсь до переучета по статье за прогул к примеру,не выйду на работу,как с меня могут вычесть деньги,если я не буду присутствовать при переучете?Или я могу написать заявление на увольнение по причине онкологии бабушки и перевозке ее на лечение в рф? Дещеня Дмитрий :: Бобруйск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 06.12.2021 в 17:48
|
|
| |
Подскажите пожалуйста. Меня оформили по контракту, но я хочу уволиться, руководитель сказала отработать месяц пока на мое место не придет человек. На днях будет переучет, я могу уволиться сразу после него или все ровно гужно отрабатывать? Величковский Елена :: Речица
|
| Ответов: 3 |
Нужно доработать до конца или же до срока, определенного по соглашению с нанимателем Юрий Анатольевич :: 06.12.2021 в 17:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Если будет достигнуто соглашение сторон, то можете АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38 :: 06.12.2021 в 18:56 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Здравствуйте! Елена, самый простой вариант - увольнение по соглашению сторон (ст. 37 ТК), но требуется согласие нанимателя, или по требованию работника, но при наличии уважительных для этого причин, препятствующих дальнейшей работе по заключенному трудовому договору (контракту), подтвержденных документально. Можно также в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, трудового договора (ст. 41 ТК), если такие имеются. Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 08.12.2021 в 09:35 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
312 пользователей на сайте 
